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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,3Gehalt/Benefits
    • 2,2Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 3,1Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,7Work-Life-Balance
    • 2,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 2,4Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,9Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    22%22
  • RabatteRabatte
    11%11
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    11%11
  • HomeofficeHomeoffice
    11%11
  • EssenszulageEssenszulage
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Nette Kollegen
U.a. Der Kollegenzusammenhalt
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Geschäftsführung
Arbeitssicherheit wird nicht gut beachtet , Einarbeitung muss sich einiges verbessern
Bewertung lesen
Mangelnde Arbeitssicheheit. Durch den zu kleinen Pausenraum für zu viele Leute, wurde auch im Labor gegessen. Ob sich das nach meinem Praktikum geändert hat, weiß ich nicht würde mich aber wundern.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte seine Mitarbeiter nicht ausnutzen.
Einarbeitungsphasen länger halten, die Dinge vernünftig zeigen und mehr auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter eingehen, Arbeitssicherheit mehr beachten
Bewertung lesen
Laborkittel auch für die MTAs
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

3,5

Der am besten bewertete Faktor von MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West ist Interessante Aufgaben mit 3,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Wenn jemand mal Zeit hätte, mir was zu zeigen, war es tatsächlich interessant.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Interessante Aufgaben sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Leider nein
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 38% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 29% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West als eher traditionell.

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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter für alles verantwortlich machen und Mitarbeiter kleinhalten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
MVZ Prof . Dr . med . Niendorf Pathologie Hamburg-West
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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