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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 4,1Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,6Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • KantineKantine
    72%72
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    72%72
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    68%68
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    68%68
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    64%64
  • InternetnutzungInternetnutzung
    64%64
  • EssenszulageEssenszulage
    64%64
  • CoachingCoaching
    44%44
  • RabatteRabatte
    44%44
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    32%32
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • DiensthandyDiensthandy
    16%16
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    16%16
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

- Wertschätzender Umgang
- Kommunikation auf Augenhöhe
- Tolle Work-Life-Balance
- Aktive Unterstützung bei der persönlichen und beruflichen Weiterentwicklung
- Förderung der Mitarbeitergesundheit und des Wohlbefindens
- Spannende und abwechslungsreiche Aufgaben
- Faire Vergütung sowie attraktive Zusatzleistungen
- Großes Vertrauen in die Fähigkeiten der Mitarbeiter und Förderung von Eigenverantwortung
- Gemeinsame Aktivitäten zur Förderung des Zusammenhalts
- Fehler werden als Lernchance gesehen
- Möglichkeit, eigene Ideen aktiv einzubringen
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MXP ist ein moderner Arbeitgeber in dem man sich selber gut einbringen und was bewegen kann, wenn man das möchte.
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Die freundschaftliche Zusammenarbeit in alle Richtungen ist für mich mit einiger Erfahrung ein einzigartiges Erlebnis innerhalb eines Unternehmens.
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Flache Hierarchien, Betriebsklima,
Eigene Kantine mit Köchin (täglich frisch zubereitete Mahlzeiten)
Verantwortung wird bei guter Leistung gegeben, Respekt und freundlicher Umgang mit allen Kollegen, Arbeitsklima ist das beste was ich je hatte
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es gibt nichts schlechtes über die MXP zu sagen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Verbesserungen in den Strukturen und Prozessen sind bereits angestoßen und auch spürbar.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von MXP ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Total entspannt
5
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Der Umgang mit älteren Kollegen zeichnet sich durch gegenseitigen Respekt und eine wertschätzende Kommunikation aus. Ihre langjährige Erfahrung wird geschätzt und trägt maßgeblich zu einer produktiven, harmonischen und unterstützenden Arbeitsatmosphäre bei.
5
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Alles prima.
5
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Auch ältere Kollegen sind mit deren Erfahrung gern gesehen und auch mit an Bord.
5
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Junges Team
5
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Wer sich weiterbilden möchte, hat auch die Möglichkeit dazu und wird dabei unterstützt. Coachings werden angeboten, die auch der persönlichen Weiterentwicklung dienen.
5
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Durch regelmäßige Schulungen, individuelle Förderung und klare Karriereperspektiven werden neue Möglichkeiten eröffnet, sich stetig weiterzubilden und im Unternehmen zu wachsen. Ein großartiger Ort, um sowohl fachlich als auch persönlich voranzukommen.
5
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Von den Geschäftsführern und den Head Ofs wird jederzeit die Möglichkeit zur Weiterbildung gegeben. Je nach Wunschvorstellungen in alle Richtungen.
5
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Fortbildungen Willkommen
4
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Es ist hier möglich, dass man sich immer wieder Zeit für Fortbildung nimmt. Dazu gibt es die Möglichkeit, Kurse bei einem Anbieter zu belegen, der auch von größeren Firmen in Anspruch genommen wird.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • MXP wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet MXP besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MXP als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 77% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 13 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MXP als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Awards

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
MXP
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden Freiräume geben und Mitarbeitenden vertrauen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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