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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,6Gehalt/Benefits
    • 1,8Image
    • 2,2Karriere/Weiterbildung
    • 2,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,8Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 2,8Interessante Aufgaben
    • 2,8Arbeitsbedingungen
    • 1,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,1Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 11 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    27%27
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    27%27
  • ParkplatzParkplatz
    18%18
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    9%9
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    9%9
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    9%9
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    9%9
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Ich finde ihn richtig Sympathisch, er war immer nett und freundlich. Außerdem hat er mir beim Meeting viel erklärt, damit ich informiert bin worüber wir reden.
Obwohl die Mitarbeiter selbst sehr viel zu tun hatten erhielt ich jeden Tag abwechslungsreiche und interessante Aufgaben, die mir einen guten Einblick in das Berufsfeld gaben. Es herrschte ein sehr angenehmes und lockeres Arbeitsklima. Besonders gefiel mir, dass ich immer gezeigt bekam, wie man an bestimmte Aufgaben herangeht, sie bestmöglichst ausführt und wie ein Grafikdesigner die Aufgaben angehen würde.
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Sehr freundliches und kompetentes Team. Trotz geregeltem Arbeitsalltag durfte ich abwechslungsreiche Aufgaben erledigen und hatte die Möglichkeit auch an außendienstlichen Tätigkeiten teilzunehmen.
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es fällt und steht mit dem Chef in dieser kleinen Agentur. Er wird sich jedoch nie ändern. Egal wieviele Gespräche man mit ihm sucht. Er fällt sofort in „alte Gewohnheiten“ zurück, wenn er es mal schafft sich ein paar Wochen zusammenzureißen. Meine letzte Bewertung wurde ja mal wieder durch den Chef gelöscht. Bewertungen von Praktikanten bitte ignorieren, die schreiben nur positive Bewertungen für eine gute praktikumsbewertung
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Ich habe in der Agentur mein Praktikum gemacht Keiner hat sich um mich gekümmert und ich war praktisch nicht vorhanden. Die Mitarbeiter hatten glaube ich Angst vor dem Chef, keiner hat ihm wiedersprochen... Ich saß nur untätig herum und keiner fühlte sich für mich zuständig für die 6 wochen. Ist das in jeder Agentur so? Dann überlege ich meinen Berufswunsch besser mal.......
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Habe keine fand alles perfekt
Nichts, alles Super
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Nehmt halt keine Praktikanten, wenn ihr sie nicht betreut!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,3

Der am besten bewertete Faktor von netzwerk für wirksame Werbung ist Kollegenzusammenhalt mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Die Kollegen hielten immer sehr gut zusammen. Viele meine vorherigen Kollegen würde ich auch als Freunde bezeichnen. Man hat sich immer gut verstanden, konnte rumscherzen, effektiv zusammen arbeiten und sich gegenseitig austauschen.
5
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Sehr nette und hilfsbereite Kollegen mit denen ich angenehme Mittagspausen verbracht habe. Man hat sich direkt wohl gefühlt.
5
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Der Kollegenzusammenhalt ist toll dort, jeder hilft jeden. Außerdem eine richtig sympathische Truppe, es wird viel gelacht und man fühlt sich direkt wohl. Ebenfalls nehmen sich dich direkt auf, ich hab mich nie als eine Außenseiterin gefühlt.
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von netzwerk für wirksame Werbung ist Gehalt/Benefits mit 1,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Unterirdisch bezahlter Job. Man bekommt wenig Geld für ein Haufen Arbeit und soll dafür dankbar sein.
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Nach Gesprächen mit meinen vorherigen Kollegen wurden oftmals Weiterbildungen angeboten aber nie von selbst ausgelöst. Wenn man aber selbst damit am Ball bleibt, kann man auch eine machen.
Man bekommt auch die Zeit sich in neue Themen oder Softwares einzulesen, sollte man das benötigen. Da man aber ein kleines Team ist, ist das manchmal mit Zeitdruck verbunden.
3
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Gibt es nicht. Er versucht jeden im Bewerbungsgespräch damit zu locken, dass man mal die Agentur übernehmen kann und das er sich das doch sehr gut vorstellen kann. Jedoch wird daraus nie etwas und vorallem nicht zu zumutbaren Konditionen
1
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Kein Aufstieg, keine Weiterbildung.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • netzwerk für wirksame Werbung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet netzwerk für wirksame Werbung schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen netzwerk für wirksame Werbung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 43% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei netzwerk für wirksame Werbung als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.

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