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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Viele Versprechungen und Zusagen, die dann aber meistens nicht gehalten werden. Alleine für meinen Bildungsurlaub musste ich mindestens 6 mal nachfragen um eine Bescheinigung zu bekommen. Viele Probleme werden auf die lange Bank geschoben.
Die guten Dozenten gehen nach kurzer Zeit wieder. Ich würde dort auch nicht mehr hin gehen und empfehle es keinem
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte versuchen die guten Dozenten zu halten. In meiner Zeit dort sind alleine 4 Dozenten wieder weggegangen. Einige sogar mit Festvertrag die selber gekündigt haben.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • nordlandakademie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet nordlandakademie schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 0 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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