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Nuvisan 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,1Image
    • 2,9Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 4,2Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 2,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,8Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 69 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,5 Punkte).

Alle 69 Bewertungen entdecken

Unternehmensinfo

Wer wir sind

Die NUVISAN-Gruppe ist eine international erfolgreich tätige Contract Research Organisation (CRO), die für internationale Arzneimittelunternehmen, Generikahersteller und Biotech-Unternehmen Arzneimittelstudien durchführt.

Zusammen mit Non-Clinical Services, der Bioanalytik, den Bio-Pharmazeutika, der Pharmazeutischen Analytik, der Stabilitätsprüfung sowie der Prüfmusterherstellung und
-verpackung werden alle Bereiche der klinischen Arzneimittelentwicklung aus einer Hand angeboten.

Gegründet 1979, führen in der NUVISAN Gruppe deutschlandweit rund 320 hoch qualifizierte Mitarbeiter Analysen und Studien im Auftrag der pharmazeutischen Industrie durch.

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The NUVISAN Group is an internationally successful Contract Research Organisation (CRO) which performs drug trials for international pharmaceutical companies, biotech and generic manufacturers.

A complete range of clinical drug development services can be offered as a package including non-clinical services, bioanalytics, bio-pharmaceuticals, pharmaceutical analysis, stability testing and clinical trial manufacturing and packaging.

Founded in Germany in 1979, NUVISAN’s 320 highly qualified staff provide analytics and clinical studies sponsored by the pharmaceutical industry.

Produkte, Services, Leistungen

Perspektiven für die Zukunft

Sind Sie auf der Suche nach einer anspruchsvollen und spannenden Tätigkeit in einem internationalen Team? Einem Unternehmen, das Ihr Potential fördert und Ihnen individuelle Entwicklungsmöglichkeiten anbietet? Dann sind Sie bei uns richtig. Wir bieten Ihnen ein wettbewerbsfähiges Gehalt und Sozialleistungen.

Are you ready for the challenging and exciting work within an international team in a well- established but also fast growing CRO? Are you seeking for an employer who is able to provide you with exciting development opportunities within the company? We offer a competitive salary and benefit package.

Kennzahlen

Mitarbeiterca. 900 Mitarbeiter

Social Media

Was wir bieten

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 46 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    83%83
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    80%80
  • ParkplatzParkplatz
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    70%70
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    54%54
  • HomeofficeHomeoffice
    41%41
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    37%37
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • BarrierefreiBarrierefrei
    24%24
  • EssenszulageEssenszulage
    24%24
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • CoachingCoaching
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    9%9

Was Nuvisan GmbH über Benefits sagt

  • Unbefristete Arbeitsverträge
  • Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeit), Teilzeit
  • 30 Tage Jahresurlaub
  • Betriebseigene Kantine
  • Betriebliche Altersvorsorge
  • Individuelle Personalentwicklung
  • Betriebsarzt
  • Gesundheitskurse z. B. Rückenschule
  • Lease-a-Bike
  • Gute Verkehrsanbindung
  • kostenlose Mitarbeiterparkplätze

Was macht es besonders, für uns zu arbeiten?

  • Inhabergeführtes Unternehmen
  • Flache Hierarchien

Wen wir suchen

Gesuchte Qualifikationen

  • Apotheker (m/w)
  • CTA (m/w)
  • MTA (m/w)
  • Chemieingenieure (m/w)
  • Chemiker (m/w) und Biologen (m/w)
  • Bachelor of Science/ PhD / post-doc in life sciences
  • Ärzte (m/w)
  • Mediziner (m/w), Krankenschwester, Krankenpfleger, Medizinische Fachangestellte/ r
  • Tierpfleger (m/w)
  • IT-Administrator (m/w)

Für Bewerber

Hilfreiche Informationen zum Bewerbungsprozess bei Nuvisan GmbH.

  • Human Resources

    Phone: +49 731 9840 0

    Fax: +49 731 9840 280

    Mail: hr@nuvisan.com

    • Teamfähigkeit
    • Konfliktfähigkeit
    • Pünktlichkeit
    • Kommunikationsfähigkeit
    • Bleiben Sie authentisch
    • Gute Vorbereitung auf das Vorstellungsgespräch (pünktliche Anreise etc.)
  • Bitte bewerben Sie sich über unsere E-Mail Adresse: hr@nuvisan.com

    Wir freuen uns über die Möglichkeit Sie kennen zu lernen.

  • Unser Auswahlverfahren beinhaltet Ihre schriftliche Bewerbung sowie ein persönliches Gespräch.
    Im Anschluss an ein erfolgreiches Gespräch bieten wir den Kandidaten einen Probearbeitstag an. Dabei bekommen Sie einen ersten Einblick über die Tätigkeit und lernen Ihr zukünftiges Team kennen.

Standorte

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

- flexible Arbeitszeiten
- Arbeitsklima
- höflicher Umgang
- strukturierter Arbeitsablauf
- genügend und kostenlose Parkplätze
- interessante Aufgabengebiete
- Gehalt/Urlaub
- Sauberkeit in allen Räumen
- gute Anbindung zu öffentlichen Verkehrsmitteln
- gutes Essen in der Kantine. Falls das es Essen an einem Tag jemanden nicht zusagt gibt es in der Nähe gute Einkaufsmöglichkeiten wie Lidl, Rewe ect. die bequem zu Fuß zu erreichen sind
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+ Wertschätzung als Mensch und Mitarbeiter
+ offenes und sehr angenehmes Arbeitsklima
+ abwechslungsreiche Tätigkeiten & Aufgaben
+ sehr gute Entwicklungsmöglichkeiten
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Sehr familienfreundliche Gestaltung der Arbeitszeit möglich, gutes Arbeitsklima und offene Kommunikation, interessante Aufgaben mit Entwicklungsperspektive!
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Sehr Familien freundlich, vor allem durch die Möglichkeit der Gleitzeit. Bei Fragen oder Problemen kann man immer mit Antworten und Hilfe von den Chefs oder Kollegen rechnen.
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Nichts, darum bin ich gegangen
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 24 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Selbstorganisation ist wichtig. Für neue Mitarbeiter kann der Einstieg etwas planlos vorkommen, da es wirkt als gäbe es kein richtiges Einarbeitungskonzept innerhalb der Abteilung.
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Kommunikation manchmal problematisch, da Vorgesetzte sehr unter Zeitdruck sind
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- nach sehr langer Überlegung fällt mir echt nichts ein
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Siege Verbesserungsvorschläge
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- Arbeitsumgebung und Büroausstattung
- Manche Vorgesetzte könnten ihren Führungsstil verbessern. Die Mitarbeiter sind es, die mit zum Unternehmens-Erfolg beitragen.
Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 18 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Kommunikation könnte verbessert werden und mehr Mitarbeiter rekrutiert um die Arbeitsbelastung etwas besser zu verteilen
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Fortbildungen anbieten
Zuschuss zur Busfahrkarte
Putzfrauen besser anleiten
Gesundheitsmanagement fördern
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- Fachspezifische Schulungen anbieten um die täglich benutzten Gerätschaften auch in der
Theorie besser zu verstehen.
- Schulungen zu anderen Abteilungen zB der Klinik ect. um das Unternehmen in seiner Gesamtheit und Komplexität besser zu begreifen
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Eine besser strukturierte und geplante Einweisung von neuen Mitarbeitern.
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Kommunikation zwischen oberem Management und der Belegschaft sollte verbessert werden. Insgesamt sind einige Investitionen in Räumlichkeiten und Equipment notwendig.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 16 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,2

Der am besten bewertete Faktor von Nuvisan ist Kollegenzusammenhalt mit 4,2 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Muss ich hier nochmal positiv hervorheben. In meiner Abteilung ist so was wie "Grüppchenbildung", Alleingänge oder Mobbing in keinster Weise vorhanden.
Vor allem die ältere Generation helfen den neueren Kollegen und geben Ihr Fachwissen und ihre Erfahrungen gerne weiter.
5
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Die Kollegen verstehen sich gut. Teilweise sind die Kollegen schon sehr lange in der Firma, kennen sich lange und sind auch befreundet. Trotzdem bin ich als relativer Neuling schnell aufgenommen und integriert worden.
5
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Definitiv sehr hoch! "Im Team fürs Team" ist hier die Devise.
5
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Gibt es nur in den einzelnen Bereichen
3
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Ein wichtiger Baustein des Unternehmenserfolges: Der Zusammenhalt der Kollegen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen? 12 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,9

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Nuvisan ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Nicht möglich
1
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Kann ich nicht beurteilen...
3
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es sollten mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung angeboten werden
2
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Innerhalb der Abteilung sind Aufstiege / Veränderungen durchaus möglich.
Weiterbildungen werden individuell durchgeführt.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 10 Bewertungen lesen

Gehälter

48%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 46 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Projektmanager4 Gehaltsangaben
Ø49.600 €
Laborleiter3 Gehaltsangaben
Ø74.200 €
Gehälter für 2 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Kundenorientiert handeln.

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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