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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Benefits
    • 4,7Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 5,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7 Punkte).

Alle 4 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    50%50
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • ParkplatzParkplatz
    25%25
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    25%25
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Transparenter und ehrlicher Umgang mit den Kollegen auf Augenhöhe!

Verbesserungsvorschläge

Da ich kein Auto habe, währe ein Standort mit besserer ÖPNV Anbindung schön, aber das ist natürlich ein sehr individuelles Problem.

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kommunikation

5,0

Der am besten bewertete Faktor von odacer Steuerberatungsgesellschaft ist Kommunikation mit 5,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


regelmäßige Meetings; guter Austausch mit den Kollegen; Führungskräfte nehmen sich immer Zeit für Rückfragen und Hilfestellungen
5
Bewertung lesen
Ich wurde immer in die Firmenziele und Prozesse eingeweiht, Aufgaben und Ziele wurden stets transparent dargestellt.
5
Bewertung lesen
offene Kommunikation, alle wichtigen Infos werden mit Allen geteilt
5
Bewertung lesen
Die Kommunikation unter den Mitarbeitern ist respektvoll und unkompliziert, sowohl im direkten Kontakt als auch telefonisch oder per E-Mail.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von odacer Steuerberatungsgesellschaft ist Work-Life-Balance mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Durch viele Fristen sind teilweise Überstunden erforderlich; teilweise auch Termindruck; es wird jedoch immer versucht, das Überstunden abgefeiert werden können.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).


Es wird großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung der einzelnen Mitarbeiter gelegt, unter anderem durch Seminare/ Konferenzen oder die Bereitstellung von online DATEV-Seminaren. Gerade in der Position als Werkstudentin ist diese umfassende Unterstützung und Förderung in Kombination mit dem Engagement aller Kollegen sehr hilfreich.
4
Bewertung lesen
Fort- und Weiterbildung wurde nicht nur begrüßt, sondern auch aktiv von der Firmenleitung angeboten.
5
Bewertung lesen
Weiterbildung und Weiterentwicklung wird vollumfänglich unterstützt
5
Bewertung lesen
Gute Entwicklungs- und Weiterbildungsmöglichkeiten; Fortbildungen werden aktiv gefordert.
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • odacer Steuerberatungsgesellschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet odacer Steuerberatungsgesellschaft besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei odacer Steuerberatungsgesellschaft als eher modern.

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Branchendurchschnitt: Finanz

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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