Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,1Gehalt/Benefits
- 1,7Image
- 2,6Karriere/Weiterbildung
- 2,8Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 2,8Arbeitsbedingungen
- 2,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Rabatte
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Größe des Unternehmens bietet tolles Potential für dynamisches Arbeiten und Weiterentwicklung
Neue GF die ihren Job ernst nimmt und das Unternehmen Zukunftsfähig aufstellen möchte ist bereits seit einem knappen halben Jahr im Unternehmen.
Tolle Kolleg:innen, spannende Produkte und Projekte.
Das Gehalt kam immer trotz verschiedener Gerüchte.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Umbruch birgt auch Risiko. Hier muss vom gesamten Team noch etwas mehr der "Gemeinschaftsgedanke" verfolgt/fokussiert werden. Offen sein für neues und Veränderungen auch wenn das manchmal unbequem oder ungewohnt ist.
Leider fast alles, wie man ja der Bewertung entnehmen kann.
Verbesserungsvorschläge
Führung, Ordnung, konsequentes Controlling
Firma neu aufsetzen. Grundlagen erarbeiten, Strukturen schaffen und einhalten.
Ihr-Wisst-Schon-Wen und sein Gefolge Kicken.
Noch mehr den Team geist fördern. Beim Umbruch alle mitnehmen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von Osiris International ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Themen und Aufgaben sind sehr spannend, aber die fehlende Arbeitsorganisation macht vieles sinnlos schwierig
Hier treffen sich Technologie- und Organisationsentwicklung aufeinander. Sobald die Kinderkrankheiten der Organisationsentwicklung behoben sind, warten sehr spannende Aufgaben auf die Entwicklung und die Konstruktion. Diese Herausforderungen bieten die Möglichkeit, innovativ zu arbeiten und maßgeblich zur Weiterentwicklung des Unternehmens beizutragen.
Auf jeden Fall!
Am schlechtesten bewertet: Image
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Osiris International ist Image mit 1,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
zum Zeitpunkt keine Angabe möglich
Einige sehr erfahrene Kollegen haben bereits viele Veränderungen im Unternehmen miterlebt und betrachten die Gesamtentwicklung kritisch. Es ist zu hoffen, dass wir diese Kollegen wieder ins Team holen können, um gemeinsam die Organisationsentwicklung erfolgreich zu bewältigen.
Ein riesiges Potential
Die Geschäftsleitung und die Investoren bemühen sich um ein positives Image, und es gibt durchaus Tendenzen zur Besserung. Aber leider kaum sichtbar. Sehr viel heiße Luft.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Eher unstrukturiert und zufällig
zum Zeitpunkt keine Angabe möglich
Die Karriereentwicklung sollte kein Problem sein, solange man sich entsprechend engagiert. Allerdings gestaltet sich die Weiterbildung als etwas schwieriger, da es derzeit keine strukturierten Weiterbildungsprogramme gibt.
Wurden alle abgelehnt von denen ich erfahren habe.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Osiris International wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Osiris International schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Osiris International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Osiris International als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Neue Herausforderungen haben und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.

































