Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 3,7Kollegenzusammenhalt
- 3,8Work-Life-Balance
- 3,7Vorgesetztenverhalten
- 3,7Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 4,4Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 28 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Internetnutzung
- Flexible Arbeitszeiten
- Hund erlaubt
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Monatliche Benefits, wie z. B. Gutschein, Essenszuschüsse. Anerkernnung durch Management
In der Region fast konkurrenzlos was die Work-Life-Balance betrifft.
Das Unternehmen ist inhabergeführt. Die Geschäftsleitung kommuniziert direkt, offen und auf Augenhöhe mit den Angestellten. Die Bezahlung ist sehr gut.
Tolles Junges Team. Ständige Weiterentwicklung (persönlich & fachlich). Attraktive Entlohnung und Benefits.
Viele Faktoren haben super zusammengepasst: ein tolles Team, eine gute Leitung, ein modernes Büro, ein Angebot an Snacks und Getränke, respektvoller Umgang mit Kollegen... Diese Liste hat kein Ende!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Im Moment wird kaum Home-Office angeboten.
Das Gehalt könnte noch mehr sein
Verbesserungsvorschläge
Das Marketing-Team hätte definitiv noch ein höheres Gehalt verdient
Umgestaltung des Pausenraums ist schon sehr lange in Planung, wurde corona-bedingt verzögert, aber wäre super, wenn wir diesen Raum bekommen.
Gleitzeit anbieten
Sehr schöne Arbeitsatmosphäre. Der Umgang zwischen den verschiedenen Positionen war sehr professionell und respektvoll. Habe mich sehr wohl gefühlt. Wurde gut gefordert und ermutigt mehr zu leisten. Gehalt war entsprechend gut, da ich mich sehr gut eingebracht habe. Kann ich weiterempfehlen!
Ich habe momentan keine Verbesserungsvorschläge.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,4
Der am besten bewertete Faktor von P24 ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Alle Mitarbeiter im Unternehmen werden wertgeschätzt, egal ob alt oder jung, männlich oder weiblich.
Es gibt nicht immer ältere Kollegen, aber alle Mitarbeiter, egal ob jung oder junggeblieben
Im Moment gibt es wenig ältere Kollegen.
Grundsätzlich ist es ein junges Team aber alle werden gleich und mit Rücksicht behandelt.
Grundsätzlich ist es ein junges Team aber alle werden gleich und mit Rücksicht behandelt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- P24 wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet P24 besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen P24 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 25 Bewertungen schätzen 96% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei P24 als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Awards
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
P24
Branchendurchschnitt: Finanz
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Wirtschaftlich handeln.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
P24
Branchendurchschnitt: Finanz