Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,8Kommunikation
- 2,8Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 2,8Interessante Aufgaben
- 1,8Arbeitsbedingungen
- 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,8Gleichberechtigung
- 1,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das sie nicht immer im Haus sind
Geld war immer pünktlich, Abrechnungen leider nie.
Aktuell nichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Zu viel um es aufzuzählen.
Abrechnungen sind zu 90% nicht Korrekt.
Man wird durch Kollegen belauscht und dies wird an die Chefs weitergegeben.
Kontrolle pur.
Schlechte Arbeitsbedingungen.
Geiz wird hier GROSSGESCHRIEBEN
Zu viel Druck auf Mitarbeiter! Zu wenig Personal und ständige Wechsel. Keine richtige Einarbeitung , keine Organisation! Es ist dreckig und es wird zu viel hinterm Rücken geredet und Mitarbeiter “benutzt“. Abrechnungen sind oft schon geöffnet wenn man sie bekommt und persönliche Daten werden nicht vertraulich behandelt.
Er sieht den Mitarbeiter nicht als den an, dem er seinen Erfolg verdankt, nur als notwendiges Übel.
Verbesserungsvorschläge
Menschlich umgehen mit den Arbeitenden
Sich mehr auf die Menschen konzentrieren , wir sind alle keine Roboter. Für Freizeit Ausgleich sorgen. Sauberer arbeiten, Müll fachgerecht entsorgen. Hierarchien überdenken.
Arbeitsrecht einhalten und sich auf die Bedürfnisse der Mitarbeiter einstellen. Mehr Personal einsetzen, damit nicht jeder am Limit arbeiten muss.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Peters Blumen und Pflanzen ist Kollegenzusammenhalt mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Das ist doch in jedem Betrieb das gleiche: es können sich nicht alle gut verstehen dafür sind wir Menschen doch alle zu verschieden. Aber Arbeit ist doch Arbeit und privat privat.
Soweit das versteckt möglich ist.
Wird nicht gerne gesehen.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Peters Blumen und Pflanzen ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Kein Stern!
Hören sich alles an.
Horchen gerne aus.
Vom Marktleiter gibt es unnötige Listen, die abgearbeitet werden müssen, egal wie unsinnig das auch ist.
Ideen werden gerne abgelehnt und später dann als eigene umgesetzt.
Gibt es nicht. Alles auf den letzten Drücker und chaotisch ohne Ende.
Von Neuerungen erfährt man erst hinterher, am besten ist man Hellseher, sonst steht man nur vor vollendeten Tatsachen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Hier ist Eigeninitiative gefragt. Wenn ich zur Chefin gegangen bin mit konkreten Vorschlägen , Kosten und was es dem Betrieb (und nicht nur mir persönlich) bringt, war alles kein Problem- Kosten wurden geteilt (oder auch vollständig übernommen!) , Arbeitszeit und Freizeit dafür ebenfalls. Das ist in meinen Augen sehr fair! Viele Kollegen haben immer nur geschimpft, dass man nicht weiterkommt - aber ganz ehrlich, wer NICHTS dafür tut und keine Eigenleistung bringt ist doch auch wirklich selber Schuld!!!
Kein Stern!
Es wird viel Versprochen aber nichts eingehalten.
Keine Möglichkeiten, schon gar nicht wenn es Geld kostet.
Keine Weiterbildung möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Peters Blumen und Pflanzen wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Peters Blumen und Pflanzen schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 25% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Peters Blumen und Pflanzen als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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