Ihr Unternehmen?
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden vertrauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Diensthandy
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Essenszulage
Parkplatz
BarrierefreiInnovatives Tech-Unternehmen mit klarer Vision und starkem Teamgeist
Arbeitsatmosphäre:
Offene Kommunikation, flache Hierarchien und ein echtes Miteinander. Man spürt, dass die plazz AG keine klassische Agentur ist, sondern ein Tech-Unternehmen mit Charakter. Entscheidungen werden schnell getroffen, Feedback wird ernst genommen, und neue Ideen haben Raum.
Work-Life-Balance:
Dank klarer Strukturen („How We Work“) gelingt die Balance zwischen Präsenz, Teamspirit und Flexibilität sehr gut. Homeoffice ist möglich, aber persönliche Zusammenarbeit wird bewusst gefördert – das sorgt für Fokus und Zusammenhalt.
Vorgesetztenverhalten:
Klar, ...
Lage des Büros und das Büro als solches
Kommunikation - regelmässige Quartalsmeetings, Monday Team Lead Call etc.
Die Kommunikation mit dem Arbeitgeber war sehr gut und die Atmosphäre mit der Kollegen hat mir sehr gefallen. Die Supervisors und der CEO sind sehr unterstützend.
Offen für Kritik und gewillt Änderungen anzugehen und umzusetzen.
Tolles Team und super Kollegen!
- Lage des Büros
- Spannendes Produkt
- Nettes Team und soziale Kollegen - keine assholes
Ständige Kostendruck
- mit rund 40 Mitarbeiter ist das Unternehmen immer noch ein kleines Unternehmen . mehr Wachstum wäre wichtig.
Manchmal scheinen die Vorhaben zu ambitioniert und es lässt sich nur schwierig vorstellen, wie diese zeitnah umgesetzt werden sollen.
Mehr Geld für WErbung damit mehr Kunden kommen für mehr Umsatz. Die Produkte sind ja top. sieht man ja auch an den vielen Kunden die von wonanders kommen weil sie unzufrieden waren.
Bester ARbeitgeber den ich hatte
Die allgemeine Auslastung ist an vielen Fronten relativ hoch. Verstärkung wäre wünschenswert bei den gesteckten Zielen.
- denke 3 präsenztage im büro wären auch nicht schlecht statt nur 2 - grade für die zusammenarbeit im Team
Immer ein offenes Ohr behalten und den Dialog bei Konflikt suchen.
(Ist momentan an sich schon der Fall, es soll nur weiterhin so bleiben)
Der am besten bewertete Faktor von plazz ist Arbeitsatmosphäre mit 4,7 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Gutes Arbeitsklima. Fehler werden einem nicht vorgehalten und gute Arbeit wird wertgeschätzt.
klasse Arbeitsathmo - Dachterrasse auf der auch häufiger gegrillt wird - Wandertage, Bowling, Pizzabacken,
Natürlich gibt es, wie überall, mal Hochs und Tiefs. Dennoch herrscht gerade bei uns im Team eine super Arbeitsatmosphäre. "Fehler sind menschlich und wir schauen zusammen, wir wir die beste Lösung finden." > ohne, dass das ein Leitsatz ist, lebt die Firma diesen. Dafür war ich gerade in der Anfangszeit sehr froh, denn nur so kann man sich etwas trauen. Das Büro ist schick. Es gibt Obst, Wasser und zum Glück unbegrenzt Kaffee.
freundlich, kollegial, fördernd und fordernd
Ein sehr harmonisches Team, das Teamwork lebt! Hier trägt jeder etwas für eine tolle Arbeitsatmosphäre bei.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von plazz ist Karriere/Weiterbildung mit 4,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wir sind aktuell ca. 40 Mitarbeiter. So viele Aufstiegschancen gibt es da nicht.
Weiterbildung wird gefördert, wenn man danach fragt.
Ist immer schwierig, so etwas zu beantworten, wenn man in einem relativ kleinen Unternehmen ist.
Weiterbildung wird auf Nachfrage grundsätzlich gefördert. Inzwischen gibt es auch online Weiterbildungmöglichkeiten
