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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 2,1Image
- 2,7Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 1,2Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,1Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Finanz (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Kantine
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Barrierefrei
Rabatte
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Verbesserungsvorschläge
Sprechen sie mit Ihren Mitarbeitern und nutzen Sie deren Expertise.
Kommunizieren sie Entscheidungen nachvollziehbar und regelmäßig. Schaffen Sie mehr Transparenz, um Spekulationen vorzubeugen und Identifikation mit dem Unternehmen zu schaffen.
Nachvollziehbare und regelmäßige Kommunikation, gemeinsame und stringent verfolgte Strategie mit allen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,9
Der am besten bewertete Faktor von Porta Holding ist Gehalt/Benefits mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt gut, Benefits wenige vorhanden
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Porta Holding ist Kommunikation mit 1,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Von oben nach unten quasi nicht vorhanden - wenn nur irrelevante Themen. Große Entscheidungen, die das Arbeiten/Struktur der Mitarbeiter betrifft werden nicht kommunikativ begleitet - eher schon totgeschwiegen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Porta Holding wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Finanz schneidet Porta Holding schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Porta Holding als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
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Branchendurchschnitt: Finanz
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Porta Holding
Branchendurchschnitt: Finanz

































