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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,4Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 4,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 24 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Diensthandy- Firmenwagen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Parkplatz
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Kantine
- Rabatte
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Besonders positiv fand ich das internationale Umfeld, die offene Zusammenarbeit und den großen Gestaltungsspielraum. Prowise entwickelt innovative Lösungen für den Bildungsbereich und bietet Mitarbeitenden die Möglichkeit, eigene Ideen einzubringen und Verantwortung zu übernehmen.
Alles. Die Flexibiliät (HO und Gleitzeit), das Vertrauen, die Nettigkeit. Ich bin sehr zufrieden und kann mit bestem Gewissen diese Firma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Betriebsklima
International
Gehalt
Man wird an der langen Leine geführt, und selbst bei Misserfolgen wird einem geholfen
Die Innovationskraft dieses Unternehmens schafft jeden Tag eine Herausforderung und einen daraus resultierenden Optimismus
Was Mitarbeitende schlecht finden
In einer Wachstumsphase entstehen naturgemäß Herausforderungen bei Strukturen, Prozessen und Priorisierung. Hier sehe ich das größte Entwicklungspotenzial für die Zukunft.
Fällt mir gerade nichts ein.
Wüsste nicht was
wir können weiterarbeiten an interne Orgastrukturen und Entwicklungsprotocolle
nichts elementares
Verbesserungsvorschläge
Mit dem Verhalten meiner Führungskraft war ich nicht zufrieden. Statt mich während der Einarbeitung aktiv zu begleiten, wurde diese weitgehend an eine andere Mitarbeiterin delegiert. Ich hatte häufig das Gefühl, dass Unterstützung und konstruktives Feedback fehlten. Teilweise fühlte ich mich eher kritisiert als gefördert. Von einer Führungskraft hätte ich mir mehr Präsenz, Geduld und Verantwortung für die Einarbeitung neuer Mitarbeitender gewünscht.
Mit weiterem Wachstum würde eine noch stärkere Strukturierung von Prozessen, Prioritäten und interner Kommunikation helfen, die Organisation nachhaltig weiterzuentwickeln.
Verbesserungsvorschläge hätte ich nicht, da die Firma von selbst aktiv an Verbesserungen arbeitet. Natürlich braucht jede Veränderung seine Zeit. Aber das bekommt die Firma hin.
Mir würde nichts einfallen
Revision der Gehaltsvorstellungen, die - spz. in Ballungsgebieten - für Sales erforderlich sind.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,8
Der am besten bewertete Faktor von Prowise ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,8 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Ich habe keinen negativen Umgang mit älteren Kolleginnen und Kollegen erlebt. Erfahrung und Know-how wurden aus meiner Sicht geschätzt.
Es gibt einige Mitarbeiter die sind schon seit 15 Jahre dabei. Alle 5 Jahre wird das Jubiläum gefeiert und die Kollegen werde somit wertgeschätzt. Das ist wirklich eine tolle Geste im Zuge der Dankbarkeit und Wertschätzung.
Nichts zu beanstanden vorbildlich
Es werden ältere Kolleg_innen eingestellt und Altgediente geschätzt.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
3,8
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Prowise ist Karriere/Weiterbildung mit 3,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Durch die Unternehmensgröße gibt es viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, eigene Themen voranzutreiben. Strukturierte Entwicklungsmöglichkeiten und Weiterbildung könnten mit weiterem Wachstum noch stärker etabliert werden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Prowise wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Prowise besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 75% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Prowise als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 24 Bewertungen schätzen 79% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Prowise als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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