Workplace insights that matter.

Login

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Retail.me 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,1Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 8 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,4 Punkte).

Alle 8 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • HomeofficeHomeoffice
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    88%88
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • DiensthandyDiensthandy
    63%63
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    63%63
  • CoachingCoaching
    38%38
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    25%25
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • FirmenwagenFirmenwagen
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dass auf jeden Einzelnen sehr gut eingegangen wird und einem vollstes Vertrauen entgegen gebracht wird.
Offenheit & Augenhöhe
Siehe oben ;)
Was Mitarbeiter noch gut finden? 3 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Dass während Corona die Unternehmenskommunikation top-down nachgelassen hat.

Verbesserungsvorschläge

Toll wäre, beim Jahresgespräch vereinbarte Ziele nach erreichen zusätzlich zu vergüten. Überstunden sollten strenger beobachtet und eher unterbunden werden, sodass nicht der Eindruck entsteht, dass länger arbeiten auch mehr Leistung bedeutet.
Zuschüsse zum essen, betriebliche Altersvorsorge, mehr Angebote/Benefits für Mitarbeiter
Evtl. noch mehr Strukturen für Weiterbildungsthemen für MA schaffen.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 3 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Retail.me ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Arbeitsatmosphäre ist super. Man kann in Ruhe seiner Tätigkeit nachgehen und sich den Arbeitstag so gestalten wie man selbst am produktivsten ist. Zwischendurch kann man sich aber auch mit jedem der Kollegen nett unterhalten.
Tolles Team, welches auch in stressigen Zeiten Rücksicht aufeinander nimmt und nie den Spaß verliert
Tolles Zusammenarbeiten im Team, mit einer guten Mischung aus Ambition & Spaß.
5
Bewertung lesen
Toller Zusammenhalt im Team, man kommt gerne in die Arbeit!
Sehr gutes Betriebsklima, angenehme Arbeitsatmosphäre
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 6 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Retail.me ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,1 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Relativ geringes Gehalt, aber ähnlich wie in anderen Startups
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen? 6 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Es gibt die Möglichkeit schnell Verantwortung zu übernehmen und sich über Leistung einen guten Stand zu erarbeiten. Vorshcläge für Workshops sind willkommen.
5
Bewertung lesen
Es gibt immer Möglichkeiten, wenn man entsprechende Wünsche äußert & anstrebt. Zusätzlich ist der Job an sich eine tolle Möglichkeit
5
Bewertung lesen
Wenn man sich einbringt & motiviert ist steht einem hier wirklich alles offen.
Gute Möglichkeiten zur persönlichen Entwicklung und Aufstieg.
5
Bewertung lesen
Bei Interesse & Engagement hat man hier auf jeden Fall gute Karrierechancen.
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Gehälter

88%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 8 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Teamleiter:in2 Gehaltsangaben
Ø58.200 €
Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Einsatz wertschätzen.

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Awards