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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 1,5Image
- 1,5Karriere/Weiterbildung
- 1,9Arbeitsatmosphäre
- 1,5Kommunikation
- 2,4Kollegenzusammenhalt
- 2,2Work-Life-Balance
- 1,8Vorgesetztenverhalten
- 2,1Interessante Aufgaben
- 1,9Arbeitsbedingungen
- 1,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,9Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 40 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Barrierefrei
- Coaching
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
IMMER pünktliches Gehalt.
Sonderleistungen.
Mehr Urlaub.
Immer neue Wege drumherum im Blick
Parkplatz, Kantine
Das gute am Arbeitgeber sind die Kollegen die aufgrund ihrer *Bekloppten *art doch schon
See the evaluation
Was Mitarbeitende schlecht finden
nur Druck, kein Danke
Gedankt wird den kleinen Mitarbeitern nicht.
Teilweise extrem unfair.
Von denen die was sagen dürfen, hört man immer das selbe, nur die Wahrheit nicht.
Der Arbeitgeber tut so, als ob Arbeitsschutzgesetze nicht für ihn gelten. Tatsächlich kommt mit dieser Haltung klasse durch!
Die Behandlung der Mitarbeiter.
See the suggestion
Verbesserungsvorschläge
Unternehmen ist nicht offen für Vorschläge
Den Laden zu machen und zurück nach China. Hier hat man nichts kapiert.
Mehr auf Mitarbeiter eingehen.
Für Fairness sorgen(Unbedingt)
Mauern sprengen die zwischen den Abteilungen stehen.
Nobody is perfect, so also there is no perfect company, indeed without efficiency we are not able to survive, but sometimes there is a feeling that we are (even sometimes are forced) to working quick and dirty. Yes we are flexible but sometimes there is a feeling that we are too "flexible".
Man sollte die Lager Einrichtungen mehr automatisieren das zb nach Gewicht bestellt wird und nicht mehr nach Hand Zählung und Schätzung.
Zusätzlich sollte jeder sich selber Reflektieren und sein verhalten gegenchecken egal ob Führungspersonal oder angestellter
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
2,7
Der am besten bewertete Faktor von SANY Germany ist Gehalt/Benefits mit 2,7 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Gehalt geht grade so.
Vwl werden gezahlt.
Kann immer besser sein - Nein Sany tut was um seine Mitarbeiter zu halten.
Money, of curse the more the better, but i get what i wished for.
Das Gehalt ist für die geleistete normal Arbeitszeit ok
Besser geht immer, aber sehr fair bezahlt mit tollen Zusatzleistungen
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SANY Germany ist Kommunikation mit 1,5 Punkten (basierend auf 23 Bewertungen).
Sehr schlecht.
Kommunikation heißt auch mal vernünftig zu zu hören und nicht immer nur in Meetings zu sein und Leute dafür zu verurteilen wen diese sich tatsächlich Gedanken um die Firma machen
Indeed different people and team have their own focus, and is normal and even maybe good for the whole company that there are different opinions, sometimes is easy to exchange your opinion with other, sometimes is hard.
Es wird bestimmt
Kommu…was?!?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
1,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf 19 Bewertungen).
Nur mit Bück-dich Diplom kommst du weiter, den Rest kannst du wegschmeißen.
Wird angeboten aber nicht umgesetzt.
Kann nicht viel sein, da die beiden Vorgesetzten absolut kein Know-how von Maschinen haben.
Hier muß noch verbessert werden.
I am still fresh on board, so can not tell very much. But i think people always could learn something from every company. And there is always opportunity
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SANY Germany wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet SANY Germany schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SANY Germany als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 40 Bewertungen schätzen 35% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SANY Germany als eher traditionell.
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