Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Diensthandy
Betriebsarzt
InternetnutzungDie Arbeit an sich hätte ich liebend gern weiter geführt, dieser Job wird gebraucht. Wer Herz hat kommt mit diesem Arbeitsklima nicht klar.
Es ist wichtige Arbeit die geleistet wird
Gute PC-Technik .
Case Managerin und man hofft das der Chef mal erkennt warum so viele gute Mitarbeiter gehen.
So fast alles
CaseManager Posten auswechseln ganz klar und alle rechten Händen und Maulwürfe dazu.
Der Chef müsste mehr hinter den Mitarbeitern stehen und nicht glauben was CM verbreitet.
Führungswechsel. Rechte Hand dieser gleich mit.
Casemangerin und rechte Hand austauschen.
Wechsel der Führungsebene
Der am besten bewertete Faktor von SAPV PLUS gGmbH ist Interessante Aufgaben mit 2,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Die Arbeit an sich ist interessant und auch wichtig.
Allgemein sehr wichtige und wertvolle Arbeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SAPV PLUS gGmbH ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Zu wenig für die Maße an Zeit die investiert werden muss
Zu wenig für diesen Aufwand
Zu wenig für die Arbeit.
Zu wenig für diese Arbeit!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Palliative Care Fachkraft muss absolviert werden sonst keine Aufstiegsmöglichkeiten
Keine Zeit dafür
