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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,3Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,2Arbeitsbedingungen
- 2,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 2,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4 Punkte).
Alle 6 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Flexible Arbeitszeiten
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ähm,gar nichts!
Die Pausen,die man zwischendurch mal machen kann,mehr gibst nicht zu sagen.
Gespräche auf Augenhöhe. Immer eine Lösung bei Problemen (auch privat).
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mitarbeiterkommunikation nur im aller äußersten Notfall, ansonsten selbstgefällig und arrogant!
Die Punkte wurden schon oben benannt bzw. viel zu viel.
Verbesserungsvorschläge
Beratungsresistent
Die Arbeitgeber selbst sollten sich von Grund auf verbessern!!!
Interessiert Sie nicht, weil eh nichts geändert wird
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Schwendy ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Bis auf die,die sich positionieren
Bei Nachfragen oder Problemen wurde mir immer geholfen; unvoreingenommen und freundlich
Die Kollegen sind toll, in allen Abteilungen. Es macht Spaß mit ihnen zu arbeiten (und auch zu feiern). Es gab auch schon Störenfriede, die versucht haben die Kollegen gegeneinander auszuspielen und für schlechte Stimmung gesorgt haben. Aber am Ende wird alles wieder gut.
Gruppenbildung, daher schwer aber die Gruppen untereinander reden.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Schwendy ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Machst du was sie verlangen ist alles gut,wenn nicht wird gebrüllt
Sehr schlecht bis überhaupt nicht.Wichtige Sachen,die z.b.für den nächsten Morgen wichtig wären,werden 5 Minuten vor Feierabend gesagt.
Gibt es nicht
Keime Kommunikation zwischen den Geschäftsführern und alles wird irgenwie schon laufen. Überfordert und Machtgierig.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Gibt es nicht nur für schleimer
Nur für ausgewählte Personen.
Du bist das was du bist und mehr geht nicht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Schwendy wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Schwendy schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Schwendy als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Schwendy als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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