Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen See- und Sporthotel?

See- und Sporthotel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet See- und Sporthotel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen See- und Sporthotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von See- und Sporthotel das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei See- und Sporthotel wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei See- und Sporthotel als eher modern.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 3,1Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 3,5Arbeitsbedingungen
- 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Rabatte
100%100
Parkplatz
100%100
Betriebliche Altersvorsorge
75%75
Mitarbeiter-Events
50%50
Flexible Arbeitszeiten
50%50
Internetnutzung
50%50
Essenszulage
50%50
Barrierefrei
25%25
Coaching
25%25
Betriebsarzt
25%25
Gesundheits-Maßnahmen
25%25

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das Essen war gut

März 2026Bewertung lesen

Kollege, Zusammenhalt
Team Event

Januar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles, nach suchendem Gespräch auch die angegebenen Dinge ändern und nicht drüber weg schauen

September 2026Bewertung lesen

Führungsebene komplett austauschen

März 2026Bewertung lesen

On Boarding Prozess

Januar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

3,8

Der am besten bewertete Faktor von See- und Sporthotel ist Arbeitsatmosphäre mit 3,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

Sehr familiär

Januar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

2,6

Der am schlechtesten bewertete Faktor von See- und Sporthotel ist Work-Life-Balance mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).

In Teilzeit ok, aber da Personalmangel muss man jedes Wochenende arbeiten.

März 2026Bewertung lesen

Dies ist abhängig vom Arbeitsbereich und der Saison. Es wird aber immer versucht auf die Wünsche einzugehen.

März 2025Bewertung lesen

Sehr ausgeglichen aus an Feiertagen

Januar 2025Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

See- und Sporthotel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet See- und Sporthotel schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen See- und Sporthotel als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei See- und Sporthotel als eher modern.