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Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB als Arbeitgeber
Seitz
Rechtsanwälte
Steuerberater
Partnerschaftsgesellschaft
mbB
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,1Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 2,2Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 3,4Work-Life-Balance
- 2,6Vorgesetztenverhalten
- 3,1Interessante Aufgaben
- 3,2Arbeitsbedingungen
- 2,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung- Mitarbeiter-Events
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Rabatte
- Parkplatz
- Coaching
- Hund erlaubt
- Gesundheits-Maßnahmen
- Diensthandy
- Barrierefrei
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wie bereits genannt.
Kanzlei liegt sehr zentral, KVB-Haltestelle vor der Tür, Einkaufsmöglichkeiten für die Mittagspause
Kritik wird nett geäußert, ehrlicher gegenseitiger Umgang, Gleitzeit
Die Weihnachtsfeiern - unsere Büroetage - meine Vorgesetzten - die lieben Kollegen - das Tätigkeitsfeld
Das kollegiale Zusammenarbeiten in einer anspruchsvollen Kanzlei, welche jeden Tag neue Aufgaben bereit hält.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation ist trotz Anmerkungen und Kritiken der Schwächste Punkt im Vorgesetztenverhalten
Wie bereits genannt.
Aktuell gibt es hier nichts konkretes
Die Parkplatzsituation - aber da kann der AG eigentlich nichts für :-). Kanzleisitz ist halt mitten in Köln; ich bin gezwungen mit dem Auto zu kommen... PP :-).
Schlecht finde ich, die Raumsituation, welche sich aufgrund des Wachstums der Kanzlei etwas verknappt.
Verbesserungsvorschläge
Keine Überlastung der Mitarbeiter mehr. Höhere Gehälter bei dem was die MA leisten. Bessere Erreichbarkeit der Chefs.
Home-Office-Möglichkeiten für Assistenten, Fehler ansprechen und nicht hinten rum, eine Personalabteilung die sich zuständig fühlt und mal durchgreifen kann
Gleittage einfühen
Ggf. über die Einführung einer Anwalts-Software nachdenken.
Zu verbessern, wäre die Absprachen zwischen den Kollegen, manchmal kommt es dort zu Missverständnissen und doppelter Arbeit.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
3,4
Der am besten bewertete Faktor von Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Gehalt/Benefits mit 3,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Gehalt ok. Bonus hängt von der Bewertung ab. Bewertung kann auch je nachdem wie man gemocht wird ausfallen.
Gehälter sind gut. Sonst wäre ja gar keine Motivation mehr da.
Sehr (!) pünktliche Gehaltszahlungen, Zahlung vermögenswirksamer Leistungen, betriebliche Altersvorsorge, Jobticket, Tankkarte
Das Gehalt ist in Ordnung.
Gutes Gehalt
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,2
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Es wird nie kommuniziert was genau erwartet wird. Auch innerhalb der Teams herrscht deshalb häufig Frust.
Sehr schlechte Erreichbarkeit der Chefs und des Teams, Rückfragen werden schwierig beantwortet sodass Fristen fast ablaufen.
Kein Ansprechpartner zu finden
In meinem Arbeitsbereich gut
Entweder wird geschrien oder E-Mails geschrieben in denen die halbe Kanzlei im cc ist
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf 8 Bewertungen).
Die ReferendarInnen vor Ort waren immer recht unzufrieden, genaueres kann ich hierzu aber nicht sagen.
Weiterbildung ist groß angesagt. Qualifizierte Mitarbeiter bringen mehr Umsatz.
Wird gefördert. Aber Fristellung hierfür ist sehr sehr schwer zu bekommen.
Mitarbeiter werden durch Weiterbildung gefördert, IT-Schulungen, Englischunterricht, Online-Schulungen
Man wird gefördert, wenn man das möchte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Seitz Rechtsanwälte Steuerberater Partnerschaftsgesellschaft mbB als eher traditionell.
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