Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,6Gehalt/Benefits
- 3,9Image
- 4,6Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Internetnutzung
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Faires Gehalt.
Tolle Weiterbildungsmöglichkeiten für Jedermann!
Man bekommt immer Hilfe
Tarifliche Vergütung
Das Arbeitsklima
Was Mitarbeitende schlecht finden
Messlatte der Einstellungskriterien ist aufgrund des Personalengpasses leider sehr weit unten.
dass manche Dinge lange dauern bis sie erledigt werden .
Kaum Digitalisierung vorhanden
Kein Homeoffice Angebot
Manchmal dauern bestimmte Sachen sehr lange
Verbesserungsvorschläge
Diejenigen belohnen, die immer da sind und den Laden am laufen halten.
Wir bräuchten noch ein paar Hilfsmittel
Etwas mehr Kommunikation unter allen Bereichen
Digitalisierung
Bester Faktor
Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am besten bewertete Faktor von seniorenresidenz am greifpark ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Vorgesetztenverhalten ist wirklich gut
Hat immer ein offenes Ohr
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,6 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Für Führungskräfte bleibt zu wenig Zeit für Weiterbildungen
Sind Möglichkeiten vorhanden
Unsere Chefin ist sehr dafür, dass wir uns weiterbilden
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- seniorenresidenz am greifpark wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet seniorenresidenz am greifpark besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen seniorenresidenz am greifpark als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei seniorenresidenz am greifpark als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Ziele mit Mitarbeitenden festlegen.