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Jetzt Profil vervollständigen73%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 26 Bewertungen)
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Coaching
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Essenszulage
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Rabatt
DiensthandyFörderung persönlicher Entwicklung. Es gibt viel Hilfe und Unterstützung vom Team wenn gewüscht oder benötigt.
Die Lage, die Salatbar, die Unterstützung bei der betrieblichen Altersvorsorge, den Massagesessel, die freien Yogastunden und Coachingmöglichkeiten.
Viel Wert wird auf die eigene Weiterentwicklung gelegt. Ziele werden gemeinsam reflektiert
Die gemeinsame Reisen und Ausflüge. Diese Jahr waren wir 5 Tage in der Toskana zusammen.
Das ich mich hier entwickeln kann und bei Arbeitsaufgaben sehr auf die Talente des Einzelnen geschaut wird.
Der Weg könnte für mich kürzer sein :-)
dass ich so versaut wurde, dass ich gar nicht mehr woanders arbeiten will.
Die genaue Zeiterfassung der Stunden für ein Projekt. Manchmal braucht man einfach Zeit um abzuschweifen und so auf neue tolle Ideen zu kommen.
Weil es eher kein Platz für Kreative ist.
Ein paar zusätzliche Räume wären toll.
Ich würde mir noch mehr Corporate Design Projekte wünschen.
Mehr kreative Führung. Mehr Humor!
Noch interessantere Projekte und berühmtere Auftraggeber.
Der am besten bewertete Faktor von SHORT CUTS design + kommunikation ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Locker, kollegial und mit Humor auch in stressigen Phasen. Ich bin noch keinen Tag ungern in die Arbeit gegangen.
Sehr angenehmes und offenes Klima. Ich komme gern zur Arbeit
Tolle Loftetage in Kreuzberg.
Manchmal etwas zu unruhig, aber dafür gibt es ja Kopfhörer.
Tolle Loftetage in Berlin Kreuzberg
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Wer möchte und sich gut anstellt, kann immer mehr Verantwortung übernehmen.
Kollegen bilden sich viel gegenseitig.
Weiterbildung wird GROSS geschrieben und unterstützt
wenn du dich für etwas interessierst, Eigeninitiative zeigst und nicht nur ein persönlicher Mehrwert besteht, steht die Geschäftsführung hinter dir.
zu letzt gab es eine Design Thinking Ausbildung
