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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 5,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 5,0Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • RabatteRabatte
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
  • HomeofficeHomeoffice
  • ParkplatzParkplatz

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Persönliche Feedback werden wahr genommen und umgesetzt.
Man kommt gerne zur Arbeit.
Coronavirus:
Meiner Meinung nach wurden gute Maßnahmen getroffen, um das Risiko einer Covid19-Infektion auf der Arbeit zu senken, wie die Möglichkeit zu Home Office, um die Anzahl an Mitarbeitern in den Büroräumen zu entzerren, kostenlose medizinische Masken, Anschaffung von Luftreinigern, die Coronaviren aus der Luft filtern, kostenlose Selbsttests...
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Verbesserungsvorschläge

Einarbeitung und On-Boarding neuer Mitarbeiter könnte geregelter Ablaufen.
Generell könnten bessere Strukturen aufgebaut werden, da das Unternehmen gerade stark am wachsen ist.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

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