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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 3,6Image
- 3,4Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,7Kommunikation
- 4,2Kollegenzusammenhalt
- 2,9Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2018 haben 25 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge- Diensthandy
- Parkplatz
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Hund erlaubt
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Homeoffice-Option, flexible Arbeitszeiten, angenehme Atmosphäre, sehr nettes Team, kollegialer Umgang, angenehme Bürogröße, ruhige Umgebung, interessante Aufgaben und interessante Branche, Egym-Wellpass, mit dem ich super viele Sportangebote habe, sehr nettes, engagiertes Personal-Team, sehr umgängliche, kompetente Vorgesetzte, viele Parkmöglichkeiten, Küche mit Kaffeeautomat und Möglichkeit, sich etwas zu Essen zu machen, viel Platz zum Aufenthalten, gute Spaziergangs-Möglichkeiten in der Pause, angemessenes, gutes Gehalt.
An der Firma finde ich gut, dass die Kollegen( die meisten ) zusammen halten und sich super verstehen. Es gibt auch super goodies wie jobrad oder wellpass.
Die abwechslungsreichen Projekte geben einem die Möglichkeit, um sowohl technisches Know-how als auch kreative Lösungen einzubringen. Das Miteinander ist sehr angenehm, sodass man gerne zur Arbeit kommt.
Jobrad
Egym Wellpass
"Kostenloses Wasser und Kaffe"
"Mitarbeiterparkplätze"
Das Unternehmen kümmert sich sehr gut um die Praktikanten und passt auf, dass die junge Leute den Job gut kennenlernen, indem dem Praktikant Zeit für das Üben (z. B. Grundlagen von Tätigkeiten der Metallbearbeitung) gegeben wird.
Ich habe sogar an
Ich bin sehr zufrieden, mein Praktikum beim SMB gemacht zu haben.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das gesagtes nicht eingehalten wird und man die Mitarbeiter auch schon belogen hat.
Gefühlt gibt es für gewisse Berufszweige in der Firma auch so gut wie keine Konsequenzen, wenn wiederholt Mist gebaut wird
Der Standort ist nicht super gut angebunden (Anfahrt), es gibt Möglichkeiten in der Nähe mittags etwas zu Essen, aber nicht viele (keine Kantine o.ä.).
Wasserkopf
Handwerker Anerkennung
Gehalt/ Arbeitszeitmodell
Vorgesetztenverhalten
Keine persönliche Vorstellung der GL
Aufgrund unklarer Verantwortlichkeiten und Prozesse wird teilweise sehr unstrukturiert gearbeitet, was zu Mehrarbeit und Hektik führt. Das könnte vermieden werden.
Verbesserungsvorschläge
Gehälter anpassen- nach fleiß und nicht nach Kumpelhaftigkeit!
Bessere interne Absprachen
Mit der Zeit gehen
Mitarbeiter in Leitenden Position sollten vielleicht mal einen Kurz zur Personalführung absolvieren und zugesagten Leistungen einfach mal einhalten.
Bevor neue Kollegen eingestellt werden, erst einmal die Finanzen checken!
Schließlich hängen von von Einstellungen Existenzen ab!
Zu dem stehen was er sagt und bei der Wahrheit bleiben
Wertschätzung der Arbeitnehmer und endlich Mal Anfragen kleinere Prämien oder Lohnerhöhung zu Zahlen
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,4
Der am besten bewertete Faktor von SMB International ist Interessante Aufgaben mit 4,4 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Keine Anlage gleicht der anderen, daher sehr umfangreich.
Sehr Abwechslungsreich und interessant! Keine monotone Fließbandarbeit!
Ja, hätte sehr gerne weitergemacht
Als Praktikantin habe ich interessante Aufgaben bekommen, z. B. Würfeln fertigen mit verschiedenen Metalle, eine Rollbahn einzubauen und noch viel mehr
Durchweg sehr interessante Aufgaben und jeden Tag neue Herausforderungen. Man wird regelmäßig ins "kalte Wasser" geworfen und muss dann Lösungen finden, was die Arbeit sehr spannend aber teilweise auch herausfordernd macht. Das Spektrum an Produkten und angebotenen Leistungen ist sehr groß daher ist eigentlich kein Tag wie der andere.
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von SMB International ist Kommunikation mit 2,7 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Kommunikation ist leider immer noch eines der größten probleme
Findet quasi nicht statt! Stattdessen werden einfach Arbeiten mehrfach ohne Sinn durchgeführt damit die Angestellten beschäftigt sind.
Insbesondere mit anderen Abteilungen und der Geschäftsführung ist die Kommunikation nicht sehr berauschend
Kommunikation ist leider nicht jedermanns Stärke. Leider klappt es nicht immer so, wie es sein sollte. Allerdings muss man hierzu sagen, dass alle gemeinsam daran arbeiten, in diesem Bereich besser zu werden.
Was ist das?
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,4
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Quasi nicht vorhanden was einen weiterbringt im Beruf
War nicht lange genug da, um hier was zu sagen
Keine Aufstiegschancen
flache Hierarchien mit guten Aufstiegsmöglichkeiten. Engagement wird belohnt.
Schulungen werden angeboten (Inhouse und extern)
Für größere Weiterbildungen (Meisterschule/Techniker) werden Lösungen gefunden.
Die Karrierechancen sind aufgrund der geringeren Unternehmensgröße begrenzt. Jobwechsel und Aufstiege innerhalb der Möglichkeiten des Unternehmens sind aber möglich.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- SMB International wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet SMB International schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 56% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SMB International als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 57% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SMB International als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
SMB International
Branchendurchschnitt: Maschinenbau
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Mitarbeitenden Freiräume geben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
SMB International
Branchendurchschnitt: Maschinenbau