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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Benefits
    • 3,3Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,9Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 46 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 46 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    59%59
  • EssenszulageEssenszulage
    59%59
  • FirmenwagenFirmenwagen
    57%57
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    57%57
  • HomeofficeHomeoffice
    54%54
  • InternetnutzungInternetnutzung
    54%54
  • ParkplatzParkplatz
    48%48
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    28%28
  • RabatteRabatte
    26%26
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    24%24
  • BarrierefreiBarrierefrei
    13%13
  • CoachingCoaching
    11%11
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4
  • KantineKantine
    2%2
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das man Respektvoll behandelt wird und alles transparent abläuft. Natürlich auch die überpünktliche Gehaltsauszahlung
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Wunsch nach kontinuierlicher Verbesserung des Angebotes. Sehr hohe Kundenorientierung.
Seine fair und ehrliche Art im Umgang
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Frühstück, gute Zeiteinteilung
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Das Team & der Zusammenhalt
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Altersvorsorge fehlt.
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- keine Bonuszahlungen
- Kommunikation
- Firma ist gefühlt von 3 Leuten abhängig. Der Rest ist Fußvolk.
- Aufgrund von Partnerschaften innerhalb der Vorgesetzten kann man einiges nicht für voll nehmen.
- Manche Kununu Bewertungen sind Fake um die Bewertung zu bessern
- es wird gekündigt und gespart aber Chef lebt Highlife
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Manche Kollegen sind sehr „verwöhnt“ von den Arbeitsbedingungen
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Hier gibt es nichts anzumerken.
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Umgang mit Mitarbeitern, Gehalt, Work-Life Balance,
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Betriebliche Altersvorsorge organisieren und einführen…
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Vielleicht wieder öfter mal ein Jourfix einberufen.
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Regelmäßigere, abteilungsübergreifende Meetings.
Mehr Geld für einfache Mitarbeiter
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- mehr Kommunikation
- keine ständigen Drohungen zur Abmahnung
- keine erfinderischen Kündigungen von heut auf morgen
- Spitzel sollten nicht bevorzugt werden. Auch hier sollte durchgegriffen werden - gerade wenn eine gewisse Person das Klima der kompletten Firma auf den Kopf stellt. Aber gut lieber alle gehen & diese bleibt.
- Digitalisierung
- mehr Parkplätze
- Weiterbildungsmöglichkeiten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,3

Der am besten bewertete Faktor von SMILE Autovermietung ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Der Umgang mit älteren Kollegen ist genau so Respektvoll wie mit allen anderen auch. Man versteht sich untereinander sehr gut. Da wir ein Unternehmen mit relativ jungem Altersdurchschnitt sind, bleiben die älteren Kollegen auch jung
5
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Bin selber ein Oldie und fühle ich Umgang mit den deutlich jüngeren Mitarbeitenden sehr wohl
5
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Zurückhaltend…aber fair und ehrlich
4
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Respektvoll!
In der Regel wir mit allen andern auch. Bist du aber zu unbrauchbar etc -> Kündigung (gilt für alle)
3
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SMILE Autovermietung ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).


Welche Weiterbildung ? Einen Weg nach oben gibt’s auch nicht.
2
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Das würde ja was kosten, dieser AG ist lieber in Dubai
Gar keine, keine Schulungen oder Ähnliches.
1
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Absolut nein - einfach nein.
1
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Interessierte keinen...du warst nicht wichtig. Wie 95% der Mitarbeiter, ständiges Lästern.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SMILE Autovermietung wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet SMILE Autovermietung besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 83% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen SMILE Autovermietung als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 45 Bewertungen schätzen 45% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei SMILE Autovermietung als eher modern.

Puls

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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Unternehmenskultur

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Moderne
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SMILE Autovermietung
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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