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Arbeitgeber stellen sich vor

Spedition Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,42 Mitarbeiter
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0,00 Azubis
  • 05.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Spedition gibt nicht viel Atmosphäre her.

Vorgesetztenverhalten

Keine Menschenführung erlernt oder angewendet. Lkw Fahrer können das Kfz vollkommen versauen und an den nächsten weitergeben keine Kontrolle vom Besitzer. Bei Kündigung Vertragsstrafe dreiviertel vom Lohn. Arbeitsgericht wird das klären. Beispiel: Habe v. 15.05.2019 - 24.05.2019 766,67 Euro Brutto verdient am 24.05. gekündigt also in der Probezeit Lkw auf Speditionshof abgestellt. Kündigung wegen dem vermüllten Kfz. Vertragsstrafe 536,66 Euro. Armselig. Arbeitsgericht wird das klären. Null Rückgrat und fehlende Menschenführung Ergebnis beleidigtes klein Kind verhalten, und finanzielle Macht ausüben. solchen Menschen sollte man Demut beibringen.

Kollegenzusammenhalt

Lkw Fahrer sehen sich nicht so oft. Aber helfen gehört zum normalen Kollegialen Praxis. Jedoch gehört zur Kollegialität auch das Sauberhalten der Lkw`s was dort nicht der Fall ist. Sollte das Kfz tauschen und habe einen versifften, verschimmelten, vermüllten Lkw bekommen. Siehe Rezession Googel Map.

Interessante Aufgaben

Das Lkw fahren ist interessant wen man es mag. Zwei Sterne weil das von der Firma abhängt und der Umgang mit Personal.

Kommunikation

Dispo in Ordnung. Pseudo Freundschaftlicher Umgang schon am ersten Tag ohne Nachfrage auf Du wechseln bildet kein spontanes Vertrauen. Das wächst mit der Zeit, und nicht einseitig. Schon gar nicht ohne dies Anzubieten. Sondern im Gespräch von Sie zu Du wechseln ist nicht in Ordnung. Gerade in der Probezeit ist Distanz eine wichtige Grundlage.

Gleichberechtigung

Lkw Fahrer sind nur zum Fahren, Be- und Entladen, zum Ladung sichern, zum einhalten aller Vorschriften, und zum Anschnauzen da. Der Feind auf der Straße ist immer der Lkw Fahrer.

Umgang mit älteren Kollegen

Keine Erfahrung in diesem Betrieb, aber vor allem Rentner sind im Speditionsgewerbe hoch angesehen.

Karriere / Weiterbildung

Im Lkw geht es nur Bergauf wen man eine Steigung befährt. Ansonsten war es das.

Gehalt / Sozialleistungen

2400,- Euro Brutto gefordert 2300,- Euro bekommen als Anfang Gehalt. Einigermaßen Fair.

Arbeitsbedingungen

Bis auf den versifften und vergammelten Lkw war ich überzeugt einen Betrieb gefunden zu haben bei dem ich bleiben kann. Jedoch wird auch hier Leistung bestraft nach dem Motto Friss oder Stirb. Ohne mich. Wie Weit kann man gehen bis der "neue" was sagt und sich dann wundern wen der "neue" einfach kündigt.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Im Betrieb Fahren 3-4 Volvo Lkw`s also beim betreiben eines Volvo steht Umweltbewusstsein überhaupt nicht auf der Liste. Diesel und Verschleiß von Bremsen sehr hoch. Deswegen wurden die Kfz auf Hühnerfett umgestellt hier in Niedersachsen gibt es die meisten Hühnermast und Legebetriebe bundesweit. Also Fett ohne ende. Wobei das mit Umwelt Bewusstsein nix zu tun hat Massentierhaltung und Schlachtung unterstützen ist nicht Umweltbewust.

Work-Life-Balance

Beim Lkw fahren gibt es nur Fahren-Wochenende, Fahren-Wochenende usw....

Image

Außen Hui Innen Pfui.

Verbesserungsvorschläge

  • Menschenführung erlernen und anwenden. Fahrer nicht einfach schon am ersten Tag dutzen schon gar nicht ohne vorher zu Fragen mag nicht jeder schließlich geht es beidseitig um ein Vertrauensverhältnis das erst enstehen muss.

Pro

Das es auch saubere Lkw gibt weil nicht alle Fahrer solche Respektlosigkeiten Ausleben dürfen. Der Speditionshof ist sauber und ordentlich. Und durchgehend gepflastert bis auf eine Park bzw Abstellreihe. Habe dort einen MAN gesehen.

Contra

Keine Übergabe Kontrolle durchzuführen praktisch nach dem Motto lass mal das Regeln die unter sich. Hätte ich das geregelt wären zwei Fahrer weniger einer auf Zeit weil Arbeitsunfähig, und ich weil ich sowieso gekündigt hätte. Sich anzumaßen Vertragsstrafe zu erheben, und dann auch noch spekulieren damit durchzukommen. Während der Probezeit. Lächerlich. Siehe Rezession Googel Map. Macht ausüben mit Geld zurückhalten das kann auch ins Auge gehen.

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
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Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
2,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
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Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
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Umwelt- / Sozialbewusstsein
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Work-Life-Balance
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2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten
  • Firma
    Spedition
  • Stadt
    08280
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Logistik / Materialwirtschaft
  • 06.Okt. 2014
  • Mitarbeiter
  • Express
Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Spedition
  • Stadt
    08280
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe

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  • 2 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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kununu Scores im Vergleich

Spedition
1,42
2 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Dienstleistung)
3,31
119.989 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.855.000 Bewertungen