Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,0Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 2,0Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 2,0Arbeitsbedingungen
- k. A.Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 3,3 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sport/Beauty (3,6 Punkte).
Alle Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Coaching- Flexible Arbeitszeiten
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Zwei extrem engagierte Vorgesetzte, die einem alles ermöglichen, was möglich ist. Es wird stark auf die Meinung von einem gebaut, was dazu beiträgt ein wirklich geschätzter Mitarbeiter zu sein. Verbesserungsvorschläge und sogar Kritik werden von der Führung dankend entgegengenommen, um die Effektivität der Firma zu verbessern. Das ist äußerst vorbildlich, fortschrittlich und äußerst selten in der Arbeitswelt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Umgang mit Mitarbeitern, die aufgrund verschiedenster Gründe nicht mehr für die Firma arbeiten können oder wollen. Man wird dann abgefertigt und das ist unangenehm. Aber auch hier muss man sagen, dass das als normal einzustufen ist.
Verbesserungsvorschläge
Die Bezahlung sollte überdacht werden. Eine Festanstellung lohnt sich vorne und hinten nicht. Als Selbstständiger oder Freiberufler ist es zwar ok, aber man kommt nicht auf die Kohle, die man braucht. Denn man muss zu viel selber planen und die langen Wege zum Kunden fressen viel Zeit.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am besten bewertete Faktor von speedfactory hamburg ist Karriere/Weiterbildung mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Volle Entwicklungsmöglichkeiten. Hier können Kunden aus allen Sparten des Sports angezogen werden, neue Geschäftsbereiche aufgezogen und somit neue Einnahmequellen entworfen werden. Das ist richtig gut!
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
Der am schlechtesten bewertete Faktor von speedfactory hamburg ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Leider ist die Bezahlung nicht optimal bzw. nicht ausreichend geregelt. 30 Euro die Stunde mögen zwar viel klingen, aber für eine zb 3 Stunden Session an einem Nachmittag sind Minimum 6 Stunden Aufwand nötig. Trainings vorbereiten, Anfahrt, Abfahrt, Trainings nachbereiten und dokumentieren. Somit bleiben über den Daumen 15 Euro die Stunde übrig (brutto!)
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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