Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,7Gehalt/Benefits
- 1,0Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 1,0Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 1,7Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,0Vorgesetztenverhalten
- 1,0Interessante Aufgaben
- 1,7Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,0Gleichberechtigung
- 2,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,4 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Öffentliche Verwaltung (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Alles. Kümmert sich nicht um seine Mitarbeiter, gefühlt alles im Mittelalter hängen gebliebene.
Alles was nicht unter „gut“ aufgeführt wurde
Verbesserungsvorschläge
Führungskräfte müssen geschult werden. Organisation und das Betriebsklima müssen verbessert werden
Führungskräfte einstellen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stadt Brake (Unterwester) ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man wird grundsätzlich nicht gefördert. Falls das doch mal zur Debatte steht, ist es ein ewiger Kampf und es wird nach Gründen gesucht, warum eine Weiterbildung nicht möglich ist
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Stadt Brake (Unterwester) wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Stadt Brake (Unterwester) schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
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