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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 1,4Karriere/Weiterbildung
- 2,1Arbeitsatmosphäre
- 1,0Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 1,1Work-Life-Balance
- 1,1Vorgesetztenverhalten
- 3,9Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,0Gleichberechtigung
- 2,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Parkplatz
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Man darf sich viel mit einbringen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Viele Versprechungen nicht viel wird gehalten. Sehr sprunghaft mit dem Verhalten die Geschäftsführung. Auch hier schade
Bestimmte Mitarbeiter werden bevorzugt und/oder miteinander verglichen obwohl die Tätigkeit nicht gleich sind. Kommunikation und Transparenz sind leider sehr oft Fremdwörter. Kollegen werden aufeinander angesetzt.
Verbesserungsvorschläge
Mitarbeiter schätzen und zuhören richtig.
Work Life Balance ist ein riesen Thema heut zu Tage. Das scheint es so. Ich zu geben für die Geschäftsführung. Auch schade
Transparenz, offene Kommunikation und gleiche Aufteilung beider Chefs in allen Angelegenheiten
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von S'TATICS ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man hört leider nicht richtig zu. Schade
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- S'TATICS wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet S'TATICS schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei S'TATICS als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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