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STR Tank-Container-Reinigung GmbH Schwarzheideals Arbeitgeber

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    14.285714285714%
    Genügend (5)
    71.428571428571%
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  • 0 Bewerber sagen

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Arbeitgeber stellen sich vor

STR Tank-Container-Reinigung GmbH Schwarzheide Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

1,91 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 07.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Wie es in den Wald hinein schallt, so schallt es auch heraus. Dies hat nichts mit gebückter Haltung zu tun, sondern mit Respekt.

Karriere / Weiterbildung

Wer sich weiter bilden möchte wird auch gefördert.

Verbesserungsvorschläge

  • Es wird stetig an den umsetzbaren Verbesserungsvorschlägen gearbeitet

Pro

Soziale Kompetenz

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    STR Tank-Container-Reinigung GmbH Schwarzheide
  • Stadt
    Schwarzheide
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 25.Apr. 2018 (Geändert am 07.Juni 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

chaotisch,kein Plan, keine Organisation

Vorgesetztenverhalten

Es wird von Seiten der Mitarbeiter gekrochen. Andererseits, Fehler werden nur "unten" gemacht.

Kollegenzusammenhalt

Grüppchenbildung, es wird über jeden und alles hergezogen,

Interessante Aufgaben

Wo?

Kommunikation

schlecht, nur Getuschel und Gepetze

Gleichberechtigung

Aufstieg? Keine Chance.

Umgang mit älteren Kollegen

Was ich erlebt und gehört habe, ist unbeschreibbar.

Karriere / Weiterbildung

Es wird nur das weiter gebildet, was von der BG gefordert wird. Karrierefördernd ist das aber nicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Entlohnung entspricht dem "Mittelalter".

Arbeitsbedingungen

Die PC- Technik geht schon. Muß ja auch, wenn man den Container schnellstmöglich verschicken will.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Umweltschutz wird soooooooo groß geschrieben.

Work-Life-Balance

Den Text zum Urlaub hierher kopieren. Mit Urlaub wird "gepokert". Bei einigen wenigen klappt es aber mit Urlaub immer. Wer sich tief genug bückt, bekommt seinen Urlaub.

Image

Es wird schon darauf geachtet, daß alles "glänzt".

Verbesserungsvorschläge

  • "I have a dream"...(M.L.King)

Pro

Ich hab gelesen,kostenlose Parkplätze. Das passt.

Contra

Ich hab meinen Platz geräumt. Da die nächste Frage ist, ob ich die STR einem Freund empfehlen würde. Wer verliert schon gern Freunde.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    STR Tank-Container-Reinigung GmbH Schwarzheide
  • Stadt
    Schwarzheide
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 17.Dez. 2017 (Geändert am 19.Nov. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ein Betriebsrat wird abgelehnt. Wohl nur, um in den Rauchpausen sich darüber zu unterhalten, wie "dreckig" es doch dem Einzelnen (Fahrer,Schlosser,Reiniger) geht und wie jeder zu leiden hat.

Vorgesetztenverhalten

Wenn man von Leuten Anweisungen bekommt,die Null Ahnung haben, kann man schon jegliche Achtung verlieren. Es reicht nicht, FH zu haben.

Kollegenzusammenhalt

Der wird schon vorhanden sein.

Interessante Aufgaben

Die wird es schon geben .

Kommunikation

Getratscht wird über Alles und Jeden. Elektronische Nachrichten landen ,wie durch ein Wunder ,auch schon mal auf dem falschen Rechner. Über Umsätze wird nicht informiert. Nur ,wenn die Umsätze ausbleiben ,soll man erklären ,warum. Wie soll man Umsätze erklären, wenn man keine Zahlen hat. Die Kommunikation von der Basis zur Führungsebene klappt bei einzelnen Mitarbeiterinnen hervorragend.

Gleichberechtigung

90% Männer.

Umgang mit älteren Kollegen

Ältere Kollegen oder Kollegen, die jahrelang dabei sind, werden so unter Druck gesetzt, dass sie irgendwann aufgeben und gehen. Das spart die Abfindung. Bei Fahrern werden Kleinigkeiten so aufgebauscht, daß man ihnen anrät, zu gehen. Zum 10 -jährigen Betriebsjubiläum gibt es für jeden Mitarbeiter einen Münzsatz aus Gold. Das der eventuell von der Geschäftsleitung mit ein paar Dankesworten überreicht wird, Fehlanzeige. Am besten,man kümmert sich selber um seine Münzen, damit man sie auch wirklich erhält.

Karriere / Weiterbildung

Aufstiegschance gleich "Null". In dieser Firma existiert die "Champignonmethode". Die Massen im Dunkeln halten. So ist jeder mit sich selber beschäftigt.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Geld kommt regelmässig. Die Entlohnung entpricht in keiner der Abteilungen einem hohen Niveau. Das Lohngefüge bewegt sich knapp über dem Mindestlohn,aber so schlimm kann es für den Einzelnen nicht sein,weil ...(siehe Betriebsratsgründung). Wer vernünftig Geld verdienen will, müßte ja ein Stück weiter weg fahren.

Arbeitsbedingungen

Logischerweise sind in den Werkstätten und in der Reinigung Krach (Ohrenschutz ist vorhanden). Arbeitsschutz wird richtig gross geschrieben. Meistens auf dem Papier.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die Fahrer dürfen "nur" 80 km/h auf Autobahnen fahren, um die Umwelt und den Geldbeutel der Firma zu schonen und werden mittlerweile vom Rest der deutschen Transportwelt müde belächelt.

Work-Life-Balance

Urlaub wird willkürlich gestrichen, gekürzt oder kurzfristig,12 Stunden vorher, bei dringenden Anlässen,obwohl rechtzeitig angemeldet, genehmigt. Rücksicht auf die Bedürfnisse des Arbeitnehmers wird nach Tagesform des Vorgesetzten genommen.

Image

Es gibt bei "You Tube" einen wunderschönen Werbefilm, der ,rein sachlich und von den aufgezählten Fakten betrachtet, alles korrekt darstellt. Es wird viel darauf geachtet, dass die Firma in der Öffentlichkeit positiv dargestellt wird, aber ich kenne keinen Mitarbeiter, der noch irgendeinen Stolz in sich trägt, dazu zu gehören. Die haben sich alle damit abgefunden. Wer die Firma verlässt, verbessert sich in allem. Egal wo.

Verbesserungsvorschläge

  • Diese Firma will sich nicht verbessern. Jedenfalls nicht auf der menschlichen Ebene.

Pro

Kostenfreie Parkplätze

Contra

An den entscheidenden Stellen sitzen Leute, die eigentlich ans Fließband in die Produktion gehören.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    STR Tank-Container-Reinigung GmbH Schwarzheide
  • Stadt
    Schwarzheide
  • Jobstatus
    Ex-Job seit 2017
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 7 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    14.285714285714%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (1)
    14.285714285714%
    Genügend (5)
    71.428571428571%
    1,91
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
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  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
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    0%
    Genügend (0)
    0%
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kununu Scores im Vergleich

STR Tank-Container-Reinigung GmbH Schwarzheide
1,91
7 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,05
106.211 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,34
3.016.000 Bewertungen