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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Betriebsarzt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Rabatte
Mitarbeiter-Events
InternetnutzungDie coole Atmosphäre. Es hat mega Spaß gemacht zu arbeiten, wenn man witzig drauf war.
Sicherer Arbeitsplatz, freie Arbeitseinteilung, man wird nicht unter Druck gesetzt, relativ große Mitarbeiteranzahl -> dadurch auch gutes zusammen arbeiten
Zu strenge Regeln, wie Schirmmütze stets tragen. Man erkennt auch an der Uniform, dass wir Amtsträger sind.
Die Bezahlung ist nicht gut. Tarifgehalt.
Besser auf die Wünsche der Mitarbeiter eingehen. Wir wollten auch nichts schlechtes
Die Bezahlung der Mitarbeiter ist schlecht und führt zu Abwanderungen in andere Kommunen und Städte. Würde mehr Gehalt gezahlt werden, würden sich die ganzen Ausbildungen auch lohnen und die ständige Abwanderung der Mitarbeiter und die suche nach neuen Mitarbeitern hätte ein Ende.
Der am besten bewertete Faktor von Straßenverkehrsamt ist Kollegenzusammenhalt mit 4,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Definitiv. Es hat Spaß gemacht auf die Arbeit zu kommen.
