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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 3,7Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • KantineKantine
    67%67
  • HomeofficeHomeoffice
    67%67
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    56%56
  • RabatteRabatte
    56%56
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    56%56
  • ParkplatzParkplatz
    56%56
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    56%56
  • EssenszulageEssenszulage
    44%44
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • CoachingCoaching
    33%33
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • BarrierefreiBarrierefrei
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    22%22
  • InternetnutzungInternetnutzung
    22%22

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Interessantes Produktsortiment und vielfältige Projekte.
Bewertung lesen
Gutes Team
Nette Weihnachtsfeier und im Team ein guter Zusammenhalt
das er immer und pünktlich die Gehälter bezahlt.
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nettes Team, anspruchsvolle Aufgaben, gute Perspektive
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Solzialleistungen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

- Interne Kommunikation
- Gehälter kommen zweigeteilt. Ein Abschlag zum Monatsende und der Rest erst im neuen Monat. Das darf so nicht sein
- kein eigener Parkplatz
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Gehälter sind nicht sehr einfach zu verhandeln
Zusammenhalt der Mitarbeiter Abteilungsintern nicht vorhanden. Jeder will seine eigene Haut retten.
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es ist schwer internationale Einsätze zu bekommen.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

- Modernisierung
- Besseres und verständnisvolleres Miteinander
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Kollegen die sich fortbilden und gerne im Unternehmen bleiben würden sollten bessere Angebote bekommen
Bleibt ein Mittelständisches Unternehmen. Schuster bleib bei deinen Leisten!
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Auf Vörschläge / Anregungen der Mitarbeiter sollte mehr eingegangen werden
Bewertung lesen
Auf Vorschläge der Mitarbeiter eingehen. Gute Mitarbeiter halten
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Stricker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet Stricker besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 22% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Stricker als eher modern.

Puls

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  • 🤝
    Führung & Kommunikation
  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Stricker
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Für sein Team arbeiten und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Chemie
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