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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,7Image
- 2,4Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,4Kollegenzusammenhalt
- 2,8Work-Life-Balance
- 2,9Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,8Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2011 haben 21 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,8 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Maschinenbau (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Rabatte
- Kantine
- Coaching
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
In der Summe nichts. Und ich würde mit dem Wissen von heute da auch nicht anfangen.
Sozial, zuvorkommend, nicht zu viel Druck
Einige Kollegen
Kleine spezialisiert Firma in einem großen Konzern.
Gleitzeit und Familienfreundlich. Nach Absprache ist Homeoffice möglich. Offen für neue Ideen und Verbesserungen. Stetiger Wandel ist erkennbar.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das habe ich oben bereits ausführlich beschrieben und auch erklärt.
Abteilungen Zusammenarbeit schwierig.
kein Tarifvertrag, kein Betriebsrat
Gehalt ist teilweise ausbaufähig.
Teamarbeit zwischen den Abteilungen könnte teilweise verbessert werden.
Lange Arbeitszeiten, Einplanung des Azubis als volle Arbeitskraft, veraltete Arbeitsmittel, schlechte Fortbildungsmöglichkeiten und Karrierechancen innerhalb des Unternehmens, teilweise sehr eintönige Arbeitswochen
Verbesserungsvorschläge
Man müsste echt eine 180 Grad Wende einleiten und auch viel Geld in die Hand nehmen. Das denke ich nicht.
Momentan sieht es eher danach aus das der Standort zeitnah geschlossen wird und nach Polen verlagert wird.
Team Zusammenhalt stärken
Kürzere Wege, Besseres Gehalt, mehr Wertschätzung der Mitarbeiter
Tarifvertrag
Die Atmosphäre an sich ist sehr gut, der Umgang mit den Mitarbeitern ebenso. Die Teamarbeit in den Abteilungen ist gut jedoch die Zusammenarbeit zwischen den Abteilungen ist teilweise ausbaufähig. Hier herrscht teilweise die Moral „Meins ist am wichtigsten, alles andere ist zweitrangig“.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,4
Der am besten bewertete Faktor von TBi Industries ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Wir sind eine große Familie
Das kommt auf die Abteilungen an.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TBi Industries ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Kann ich nichts dazu sagen
Aufgrund der Größe der Firma waren leider nicht die Fortbildungsmöglichkeiten oder Aufstiegschancen vorhanden, die ich mir gewünscht hätte.
könnte aktiver gefördert werden, bin auf neue Chancen durch Übernahme sehr gespannt
Kaum Aufstiegschancen trotz guter Leistung. Weiterbildungen werden selten gewährt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- TBi Industries wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Maschinenbau schneidet TBi Industries schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
- Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei TBi Industries als eher traditionell.
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