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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,6Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 3,4Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 3,2Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,4Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 7 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte).

Alle 7 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • FirmenwagenFirmenwagen
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • DiensthandyDiensthandy
    40%40
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    40%40
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

gutes Betriebsklima - fair und kollegial. Kurze Entscheidungswege da Geschäftsführung in allen Geschäftsabläufen involviert ist.
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Es herrscht eine freundliche und zuvorkommende Atmosphäre. Gibt es mal Unklarheiten oder Meinungsverschiedenheiten werden diese besprochen und somit bereinigt. Persönliche Wünsche werden berücksichtigt und bei privaten Problemen mal AdHoc zu fehlen ist überhaupt kein Problem. Also ein Arbeitgeber für den man nicht nur eine Nummer in der Liste der Arbeitnehmer ist.
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Sehr gutes Betriebsklima Kollegen arbeiten wertschätzend zusammen und unterstützen sich gegenseitig. Dies ist von der Unternehmensführung so gewünscht. Weiter so....
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich habe nur wenige Wochen dort ausgehalten. Ein Choleriker welcher null Ahnung von Mitarbeiterführung oder Miarbeiterzufriedenheit hat und seine Angestellten sogar zum Weinen brachte!
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Verbesserungsvorschläge

Flexible Arbeitszeiten wären schön, sind aber auf Grund der konstanten Erreichbarkeit für unser Kunden nicht möglich (ich arbeite im Bereich Support).
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Der Aussendienst und die Zeiten auf der Autobahn sind manchmal nerven raubend
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Lernen, wie man mit Mitarbeitern umgeht!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TEBO wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet TEBO schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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