Ihr Unternehmen?
Tega-Technische Gase und Gasetechnik Gesellschaft mit beschränkter Haftung als Arbeitgeber
Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,5Gehalt/Benefits
- 3,0Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 2,9Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,6Interessante Aufgaben
- 3,4Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Essenszulage
Rabatte
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Das Mindset und die Strukturen der Firma ist sehr modern, tolle digitalisierung, außerhalb der Zusammemarbeit wahnsinnig angenehme Leute
Gutes und pünktliche Gehalt. Lässt sich immer was für die Mitarbeiter einfallen. Sozialleistungen
Gute Arbeitszeiten, gutes Gehalt.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man wird komplett verheizt. Die Auslastung der einzelnen Leute ist so hoch, dass man sich regelmäßig an die Gurgel geht oder Arbeit auf andere Personen abzuwälzen versucht.
Hat man Probleme, wird man ignoriert oder gekündigt.
Null Verständnis für Mütter und manche haben Sonderrechte
Es werden keine Änderungen vorgenommen für Probleme die schon sehr lange existieren.
Verbesserungsvorschläge
Vertretungen regeln
Dringend Arbeitsauslastung optimieren, es kann nicht sein, dass gerade die Mehr-Personen-Abteilungen alles an die Einzelkämpfer abdrücken an Arbeit
Der Arbeitgeber sollte sich etwas mehr auf die work life Balance konzentrieren und jeden gleich behandeln. Es gibt MA die sich alles erlauben können.
Interne Vorgänge und Wege verkürzen. Abteilungsleiter und Chefetagen auf gerechten Umgang mit Mitarbeiter schulen. Papierloser zu arbeiten.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
Der am besten bewertete Faktor von Tega-Technische Gase und Gasetechnik ist Gleichberechtigung mit 3,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Ich habe keine Benachteiligung erlebt aufgrund von Ethnischen oder Religiösen Herkunftsmerkmalen.
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Tega-Technische Gase und Gasetechnik ist Arbeitsatmosphäre mit 2,9 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Aufgrund extrem hoher Auslastung ist jeder dauernd gereizt und es knallt öfters mal zwischen Kollegen.
Direkte Vorgesetzte bemühen sich, es im Griff zu behalten, was aber kaum möglich ist.
Sehr gespannt - jedoch wird seitens der Geschäftsführung nichts unternommen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Fortbildungen werden von der Firma übernommen und gern gesehen - auch hier eine top moderne Firma!
Kosten für Fortbildungen werden gerne übernommen
Keine besonderen bis gar keine Karrieremöglichkeiten.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Tega-Technische Gase und Gasetechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Tega-Technische Gase und Gasetechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Tega-Technische Gase und Gasetechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Tega-Technische Gase und Gasetechnik als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.








































