Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Kinderbetreuung
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Essenszulage
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-BeteiligungSehr persönliches Arbeitsumfeld, Dienstpläne können mitgestaltet werden, Hunde können jederzeit mitgenommen werden, Mitarbeiter dürfen kostenlos mit essen.
Eigentlich ein toller Job.
Früher war die Arbeit eine wirklich schöne und sinnvolle Aufgabe. Der Fokus lag stärker darauf, Menschen mit Behinderung zu fördern, ihre Fähigkeiten zu stärken und ihre Individualität zu unterstützen.
Heute entsteht jedoch zunehmend der Eindruck, dass sich vieles nur noch auf die Grundversorgung beschränkt. Menschen mit Behinderung werden hauptsächlich versorgt, während ihre individuellen Fähigkeiten und ihre persönliche Entwicklung weniger gefördert werden.
Dadurch geht ein wichtiger Teil der ursprünglichen pädagogischen und unterstützenden Arbeit verloren.
Einige Dinge müssen auf den aktuellen Stand gebracht werden, Dokumentation ist verbesserungswürdig, einige Anforderungen von den Behörden müssen noch umgesetzt werden
Gesetzliches minimum wird nicht eingehalten. Arbeitgeber lässt Mitarbeiter im Stich.
Wenn man die Bewohner wieder in den Mittelpunkt der Arbeit stellen würde, wäre schon viel gewonnen. Gespräche statt Abmahnungen. Gemeinsame Ziele statt intransparenter Kommunikation. Wertschätzung ALLER Kollegen.
Sollten sich dringend Gedanken über den Umgang mit Angestellten machen und alle gleich behandeln . Fokus wieder auf die Arbeit mit den Bewohnern legen . Die leiden am meisten !
Mehr Struktur, klare Anforderungen/Anweisungen an die Mitarbeiter
Geschäftsführung wechseln
Der am besten bewertete Faktor von Therapie- und Lebensgemeinschaft Armbrüster ist Kollegenzusammenhalt mit 3,7 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
In den einzelnen Teams super Zusammenhalt, die Häuser helfen sich untereinander immer aus wo sie können
Es gibt nette Kollegen und andere. Die netten werden grade mehr
Einzelne Teams sind super
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Therapie- und Lebensgemeinschaft Armbrüster ist Karriere/Weiterbildung mit 1,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Wer kuscht und sich anpasst kann sicher gut auskommen in der TLG. Wie belastbar derartige Beziehungen sind, erfährt man dann in Krisen.
Die Einrichtung bildet neue Leute aus. Hep oder Erzieher
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter unangemessen kritisieren und Mitarbeiter für alles verantwortlich machen.
