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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,5Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 5,0Interessante Aufgaben
    • 2,5Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BetriebsarztBetriebsarzt
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • FirmenwagenFirmenwagen
    33%33
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    33%33
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es herrscht eine freundliche und wertschätzende Atmosphäre in diesem Haus!
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

siehe oben in den Bewertungen
Das Gehalt könnte ein bisschen besser sein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Personalmangel beheben, Azubis sind gehören NICHT in den Personalschlüssel
Bewertung lesen
Selbstrektion vor allem bei den Chefs.
Genau hinsehen, bei den Teams und eingreifen bei Mobbingaktionen.
Faire Bezahlung. Wirtschaften zum Wohle aller.
Die Atmosphäre ist weder für die Mitarbeiter noch für die Bewohner gesund.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Interessante Aufgaben

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Therapiezentrum Bonn - Beuel ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Pflegerisch bekommt man die Grundlegenden dinge mit allerdings eher Alltag, für die Ausbildung will man neues lernen. Auch zeit zum Lernen und erledigen der Schulischen aufgaben fehlte durch den Personalmangel.
3
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Therapiezentrum Bonn - Beuel ist Gehalt/Benefits mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


der Lohn kommt Pünktlich allerdings stellt der Azubi eher eine billige Arbeitskraft dar
1
Bewertung lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


zur Übernahme gibt es gute Chancen allerdings bezweifle ich das man danach da bleiben möchte.
4
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Therapiezentrum Bonn - Beuel wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Therapiezentrum Bonn - Beuel schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Therapiezentrum Bonn - Beuel als eher traditionell.

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  • 🧩
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Unternehmenskultur

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Kultur
Therapiezentrum Bonn - Beuel
Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Gesundheit/Soziales/Pflege
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