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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    25%
    Gut (1)
    6.25%
    Befriedigend (6)
    37.5%
    Genügend (5)
    31.25%
    2,72
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    2,85
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
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    Gut (0)
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Arbeitgeber stellen sich vor

Unabhängige Patientenberatung Deutschland - UPD gGmbH Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,72 Mitarbeiter
2,85 Bewerber
0,00 Azubis
  • 25.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Hinterzimmer, Gemauschel, fehlende Aufrichtigkeit

Vorgesetztenverhalten

Überheblich, überfordert, fachlich mangelhaft, und sozial inkompetent (insbesondere die oberste Führungsebene)

Kollegenzusammenhalt

Der kollegiale Zusammenhalt ist beispielhaft

Interessante Aufgaben

vielfältige Themen, hoher Lerneffekt, aber extrem hoher Druck bei schlechter Bezahlung

Kommunikation

findet nicht statt bzw. nur im Hinterzimmer

Karriere / Weiterbildung

Karrieremöglichkeiten sind für die meisten Mitarbeiter praktisch nicht vorhanden

Gehalt / Sozialleistungen

Es gibt eine "Anlehnung" an den Tarifvertrag. Das bringt aber rein gar nichts, wenn die Einstufung weit unter dem Qualifikationsniveau der Mitarbeiter erfolgt. Dadurch sind die Gehälter im Branchenvergleich sehr niedrig, in einigen Fällen auf sittenwidrigem Niveau.

Arbeitsbedingungen

hoher Druck durch dünne Personaldecke

Image

Es wurde viel dafür getan, das einst gute Image durch unprofessionelle Führungskultur zu ramponieren.

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
3,00
Umgang mit älteren Kollegen
3,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
3,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Unabhängige Patientenberatung Deutschland - UPD gGmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Ex-Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 13.Sep. 2018
  • Mitarbeiter

Karriere / Weiterbildung

Karrieresprünge sind nur bedingt möglich

Gehalt / Sozialleistungen

Könnte besser bezahlt werden, aber da die UPD ein gemeinnütziges Unternehmen ist, ist es verständlich. Gleichzeitig gibt es aber Anlehnung an TVL, so dass es regelmäßig Gehaltserhöhung gibt, das finde ich toll

Image

Wird leider von außen zu Unrecht nicht gewürdigt. Die Mitarbeiter geben sich große Mühe, Patienten gut und freundlich zu beraten! Auch innerhalb des Unternehmens schätzen leider viele Kollegen nicht die guten Seiten und beschweren sich über alles mögliche.

Pro

Arbeitsklima, viele Ideen der Mitarbeiter, die umgesetzt werden, Gehaltsanpassung nach TVL

Contra

Einige Kollegen, die dauerhaft krank sind und dann noch immer unzufrieden sind und das auch

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00
  • Firma
    Unabhängige Patientenberatung Deutschland - UPD gGmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige
  • 14.März 2018
  • Mitarbeiter

Top

4,77

Arbeitsatmosphäre

Interessante Aufgabe, jederzeit kollegiale Unterstützung

Vorgesetztenverhalten

Bislang keinerlei Beanstandungen, die Unterstützung bislang großartig

Kollegenzusammenhalt

bedarf keines Kommentars, ist top

Interessante Aufgaben

Ich berate gern und werde auch als Akademiker immer wieder vor Herausforderungen gestellt

Kommunikation

Bei arbeitsrechtlichen Anliegen dauert es manchmal, man ist bemüht

Karriere / Weiterbildung

Regelmäßige Schulungen

Gehalt / Sozialleistungen

Durchschnitt

Arbeitsbedingungen

Der Lärmpegel im Großraumbüro ist manchmal zu beanstanden, ansonsten papierloser Arbeitsplatz, was man braucht hat man (inzwischen)

Work-Life-Balance

Private Bedürfnisse werden berücksichtigt, Diensttausch wird ermöglicht. Keine Stapel Akten nach dem Urlaub oder Krankheit, es geht einfach weiter.

Verbesserungsvorschläge

  • Keine

Pro

Man ist immer bemüht eine Lösung zu finden

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Betr. Altersvorsorge wird geboten Coaching wird geboten
  • Firma
    Unabhängige Patientenberatung Deutschland - UPD gGmbH
  • Stadt
    Berlin
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Recht / Steuern

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Bewertungsdurchschnitte

  • 16 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (4)
    25%
    Gut (1)
    6.25%
    Befriedigend (6)
    37.5%
    Genügend (5)
    31.25%
    2,72
  • 2 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (1)
    50%
    Befriedigend (1)
    50%
    Genügend (0)
    0%
    2,85
  • 0 Azubis sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00

kununu Scores im Vergleich

Unabhängige Patientenberatung Deutschland - UPD gGmbH
2,73
18 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Gesundheitswesen / Soziales / Pflege)
3,32
95.821 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,33
2.900.000 Bewertungen