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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,9Image
- 4,1Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 22 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Forschung/Entwicklung (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Parkplatz
- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
- Rabatte
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Jede Meinung oder Vorschlag wird gehört und nach den möglichen vorhanden Ressourcen umgesetzt. Man geht sehr herzlich miteinander um.
Er ist sehr familienfreundlich. Die Zusammenarbeit basiert auf einer gegenseitigen Vertrauensbasis.
Sehr schnelles Bewerbungsverfahren und angenehme Gesprächspartner. Immer wieder gerne.
Das gemeinsame Ziel wird mit Team-Work verfolgt!
Flexible Arbeitszeiten und -modelle
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die neue Firmenkultur, die sich momentan entwickelt, gestaltet sich als komplizierter, als sie sein müsste.
Verbesserungsvorschläge
Die Entscheidungswege sollten verkürzt werden. Man sollte die Möglichkeit bekommen, Dinge schneller selbstständig umzusetzen.
Im bewerbungsverfahren habe ich nicht viel anzumerken. Nur, dass im Zweitgespräch es mir vorkam, dass sehr viele persönliche Fragen gestellt wurden, aber kaum Fachfragen. Auf der Anderen Seite kann ich den Fragenstil auch verstehen, weil es sich um ein Start-Up handelt.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Work-Life-Balance
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Vibrosonic ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Flexible Arbeitszeitgestaltung und top Möglichkeiten sich vor allem auch um die Familie zu kümmern.
Flexible Arbeitszeiten. Viel HomeOffice möglich.
Durch mobiles Arbeiten ist die Arbeitszeit weitgehend flexibel und kommt besonders Familien entgegen.
- trotz Start-up keine überbordende Mehrarbeit; wenn doch mal dann kann dies ausgeglichen werden
- Absolut flexible Arbeitszeiten und auch die Möglichkeit teilweise remote zu arbeiten
- keine Kernarbeitszeiten, keine Erfassung
- Gleitzeit und Home Office tragen sehr positiv dazu bei
- gibt natürlich immer was zu tun, trotzdem i.d.R. eher wenig Mehrarbeit, dann Ausgleich möglich und erwünscht
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,1
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Durch kleines Unternehmen gibt es nicht wie bei Großkonzernen die Möglichkeit eine Karriereleiter aufzusteigen.
Es werden regelmäßig geeignete Schulungen angeboten.
Es gibt vielfältige Möglichkeiten, neue Arbeitsgebiete zu ergründen. Innerbetrieblicher Aufstieg ist durch die Größe des Unternehmens eher begrenzt, was aber positiv zu bewerten ist.
- es gibt u.a. Entwicklungsmöglichkeiten für Masteranden und Werkstudenten
- auf Wunsch kann man auch Disziplinenübergreifend (z.B. in Projekten) arbeiten und sich weiterqualifizieren
- Bedarf oder Wunsch auf Trainings wird i.d.R. erfüllt
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Vibrosonic wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Forschung/Entwicklung schneidet Vibrosonic besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vibrosonic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 21 Bewertungen schätzen 86% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vibrosonic als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
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