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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,1Gehalt/Benefits
- 4,5Image
- 3,8Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,1Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,6Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 26 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Internetnutzung
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Coaching
- Rabatte
- Parkplatz
- Essenszulage
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
- Arbeitsbedingungen waren gut
das Image, das in den vergangenen Jahren aufgebaut wurde
Was Mitarbeitende schlecht finden
- keine Transparenz
- keine Kommunikation
- Probleme werden unter den Tisch gekehrt
- zu viele Krankheitstage, zu viel Home Office
- viele unzufriedene Kollegen
die häufigen Schwerpunktwechsel / Verkaufsziele / Zielgruppen
Verbesserungsvorschläge
Mehr Realismus bei der Umsetzung von Projekten. Man denkt leider nur im großen Stil, sollte aber in vielen Bereichen erstmal kleine Brötchen backen. Viele Mitarbeiter wirken unter dem Druck überfordert. Zu viel wird zu schnell verlangt - die Umsetzung war dann oft mangelhaft, weil sich nicht wirklich Zeit genommen werden kann, um Aufgaben gezielt zu bearbeiten.
Eine klare Ausrichtung - und daraus abgeleitete Teilziele ... über einen längeren Zeitraum ... würde helfen, Mitarbeiterinnen länger zu halten - und mehr Umsatz! -
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von vitaliberty ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Kollegenzusammenhalt war sehr hoch. Man hat sich Großteils untereinander sehr gut verstanden und sich auch privat getroffen. Auch die Mittagspausen wurden oft gemeinschaftlich verbracht.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- vitaliberty wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet vitaliberty besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 78% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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