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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,2Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,2Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,1Work-Life-Balance
- 4,2Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,5Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2015 haben 54 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,2 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Banken (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 54 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Kantine
- Rabatte
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Kinderbetreuung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Diensthandy
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Ich fühle mich bei meinem Arbeitgeber insgesamt sehr wohl. Die Zusammenarbeit im Team ist angenehm, man wird freundlich aufgenommen und bekommt schnell Unterstützung, wenn man Fragen hat. Auch die Arbeitsbedingungen sind modern und die Ausstattung am Arbeitsplatz ist wirklich gut.
Einen kleinen Kritikpunkt möchte ich dennoch ansprechen: Es gibt keine Mikrowelle, was für Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter, die lieber selbstmitgebrachtes Essen essen möchten oder müssen wegen Unverträglichkeiten, manchmal unpraktisch ist. Stattdessen wird stark auf die Nutzung der Kantine gesetzt. Ich persönlich ...
Das Sie auf die Arbeitnehmer eingehen, es wird immer weiter nach Verbesserungen gesucht.
Sozial hilfsbereit
Gute Arbeit wird gesehen und in meinem Fall belohnt, dass die Probezeit vorzeitig aufgehoben wurde und man direkt in den Kreis der Volksbank Familie aufgenommen wurde. Schönes Gefühl!!!
Faire Behandlung der Mitarbeiter, gute Bezahlung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Deutliche Unterschiede von der Arbeitsweise in den einzelnen Filialen.
Zu wenig Personal und dadurch Stress und Überlastung der Mitarbeiter im Vertrieb
Falsche Versprechen
Reinen Produktverkauf durch Vorgaben unter dem Deckmantel der genossenschaftlichen all umfassenden Beratung.
vom heutigen standpunkt der ang. hat sich sicher einiges verändert,z,b,weniger gehalt auch die sozialleistungen wurden gekürzt.
Verbesserungsvorschläge
Sie sollten sich mal wieder den eigenen Kulturwürfel vor Augen halten und diesen anschauen
Habe keine richtige Erfahrung
Noch mehr an den Markt gehen, als sich eher zurückzuziehen.
Natürlich wird alles mehr digitaler, jedoch lasst und die ältere Generation nicht vergessen die genauso ein Teil von uns sind.
Besseres Personal Management im Hinblick auf die Gesundheit der Mitarbeiter
an Werte / Philosophie halten.
Natürlichkeit und Emphathie sollte nicht dem Ertrag oder Kosten untergeordnet sein. Denn letztlich verdient eine Bank mit der Zufriedenheit ihrer Kunden ihr Geld. Und das lässt sich nicht nur durch günstige Konditionen erwirtschaften sondern durch gewachsene Beziehungen und das daraus entstehende Vertrauen der Kunden. Reines Denken in Prozessen dient dem Kunde nicht in erster Linie.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,6
Der am besten bewertete Faktor von Volksbank ist Kollegenzusammenhalt mit 4,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Der Kollegenkreis ist sehr familiär und entspannt was vieles einfacher macht während und außerhalb der Arbeitszeit.
Die meisten halten gut zusammen.
tolles Team
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Mein Weg bei der Volksbank hat erst begonnen, jedoch weiß, ich, dass dieser voll und ganz unterstützt wird durch praktische Schulungen damit jeder sein Ziel erreichen kann.
Viele Weiterbildungsmöglichkeiten
Wenn man eine Weiterbildungsmaßnahme möchte bekommt man diese auch
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Volksbank wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Banken schneidet Volksbank besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 88% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Volksbank als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 47 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 22 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Volksbank als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
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