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Deutschland Branche Automobil
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WABCOWABCOWABCO
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Bewertungsdurchschnitte

  • 131 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (83)
    63.358778625954%
    Gut (28)
    21.374045801527%
    Befriedigend (18)
    13.740458015267%
    Genügend (2)
    1.5267175572519%
    3,95
  • 12 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    16.666666666667%
    Gut (1)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (7)
    58.333333333333%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    2,83
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,11

Arbeitgeber stellen sich vor

WABCO Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,95 Mitarbeiter
2,83 Bewerber
4,11 Azubis

Arbeitsatmosphäre

Die Atmosphäre im Büro war immer angenehm zum arbeiten. Man konnte aber auch gemeinsam lachen und quatschen ohne, dass es gleich störend war.

Vorgesetztenverhalten

Mit meinen Vorgesetzten hatte ich einen super tollen Draht. Ich wurde stets als gleichwertiges Mitglied wahrgenommen und wurde dementsprechend behandelt.

Kollegenzusammenhalt

Man hat das Gefühl eines freundschaftlichen Miteinanders. Ich konnte auf die meisten Leute so zu gehen bzw sie so ansprechen, ohne Angst haben zu müssen vor den Kopf gestoßen zu werden.

Kommunikation

Es besteht eine gesunde Kommunikation zwischen den Kollegen, die im Detail aber sicherlich noch an einigen Stellen verbessert werden kann.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Arbeit wird mit einer attraktiven Vergütung belohnt.

Work-Life-Balance

Wenn es mal hochtourig zu geht kann es schon mal sein, dass man länger da bleibt aber das ist immer eine Sache der Person wie man sich das verteilt. Bei zielstrebigen Menschen kann das schnell dazu führen, dass man dann länger bleibt und der Tag mit Arbeit schon verbaut ist.

Pro

Das Praktikantenprogramm ist sehr stark betreut und integriert in das Unternehmen. In meinem Team war ich vollstens miteingebunden und konnte dadurch von Anfang an wertvolle Praxixerfahrungen sammeln

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

Kantine wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    WABCO
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Praktikum in
  • Position/Hierarchie
    keine Angabe
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf

Arbeitsatmosphäre

mehrheitlich sehr positiver Umgang miteinander in der Belegschaft Hannover und auch zwischen den globalen Standorten

Vorgesetztenverhalten

Überwiegend positiv - so wie überall gibt es immer ein paar schwarze Schafe

Kollegenzusammenhalt

guter Zusammenhalt

Interessante Aufgaben

WABCO bietet mit seinen knapp 16.000 Mitarbeitern viel Spielraum für individuelles Wachstum. Man hat alle Möglichkeiten, die ein riesen Unternehmen bietet, jedoch auch selbst die Möglichkeit zu gestalten und sich bei Veränderungen einzubringen. Mitarbeiter wechseln regelmäßig innerhalb der Organisation die Position, um über den Tellerrand zu blicken und den eigenen Horizont zu erweitern.

Kommunikation

überwiegend freundlich und kollegial, mitunter im Automotiv-Bereich auch mal etwas rauer

Gleichberechtigung

Ich habe noch kein Beispiel von Benachteiligung erlebt. Gleichberechtigung und gegenseitiger Respekt werden GROß geschrieben.

Umgang mit älteren Kollegen

Siehe Gleichberechtigung.

Karriere / Weiterbildung

Wer Eigenmotivation und Drive mitbringt, kann sich bei WABCO hervorragend entwickeln. Trainings müssen teilweise aktiv selbst eingefordert werden, werden aber ermöglicht.

Gehalt / Sozialleistungen

Sucht im Raum Hannover seinesgleichen. Sehr positiv!

Arbeitsbedingungen

Siehe auch Work-Life-Balance. Gutes Equipment. Arbeit im Großraumbüro mit Nähe zu direkten Kollegen, die immer ein offenes Ohr haben. Teilweise ergonomische Tische, die Arbeiten im Stehen und Sitzen ermöglichen. Rückenschule, Sport- und Freizeitangebote. z.B. Fußball-Tournier, Drachenbootteam, Teilnahme B2Run, Laser Tag, Kart fahren und andere Aktivitäten.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Als großes Industrieunternehmen versucht WABCO Ausschuss zu reduzieren und möglichst sauber zu produzieren. Lokale soziale Projekte werden unterstützt. Produkte sollen die Straßen weltweit sicherer machen sowie den Verschleiß und Ressourcenverbrauch von LKW und anderen Nutzfahrzeugen senken.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit elektronischem Stempeln und Überstundenabbau sowie Home Office / Mobiles Arbeiten und 35 Stunden Woche ermöglichen eine flexible Gestaltung der Arbeitszeiten und bieten gute Work-Life-Balance

Image

WABCO ist als Arbeitgeber leider weniger bekannt. Im Raum Hannover, Gronau sowie Mannheim kennt man WABCO, bundesweit allerdings eher weniger.

Verbesserungsvorschläge

  • Die Kantine könnte erneuert werden. In den Großraumbüros sollten mehr Soundelemente eingebaut werden, um die Lautstärke der Gespräche etwas zu minimieren und um die Konzentration zu fördern. WABCO könnte viel viel mehr Werbung für sich als Arbeitgeber machen und mehr auf sich aufmerksam machen. Im Raum Hannover ist WABCO einer DER guten Arbeitgeber und könnte dies mehr nach außen tragen.

Pro

Traditionsunternehmen mit langer Historie wichtiger Produkte im Bereich Sicherheit von Nutzfahrzeugen. Gute Entwicklungs- und Karrieremöglichkeiten. Flexible Gestaltung von Arbeits- und Freizeit durch Gleitzeit und Überstundenregelung --> positive Work-Life-Balance. 30 Tage Urlaub. Tolle Kolleginnen und Kollegen. WABCO arbeitet daran, die Straßen für mich, meine Freunde und Familie und generell alle Verkehrsteilnehmer sicherer zu machen und dies finde ich eine gute Mission. WABCO ist super multikulturell und bietet Menschen aus aller Welt einen sicheren Arbeitsplatz. Firmensprache ist Englisch. Durch den ständigen Austausch mit Kolleginnen und Kollegen auf der ganzen Welt werden Vorurteile abgebaut, Menschen arbeiten global gemeinsam zusammen für ein Ziel. Interkulturelles Verständnis wird gestärkt. Viele tolle Menschen bringen Ihre Stärken und Sichtweisen aus verschiedenen Kulturen ein.

Contra

Wie in jedem Unternehmen und jeder Organisation, in der Menschen miteinander arbeiten, gibt es freundliche und unfreundliche Menschen, gute und schlechte Vorgesetzt, motivierte und unmotivierte Mitarbeiter. Das starke Quartalsdenken macht das Leben etwas anstrengend und lässt nicht langfristig planen. Shareholder Value sollte ein Konstrukt von gestern sein. Im Fokus sollten Mitarbeiter und Kunden sowie die Gesellschaft stehen.

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
4,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Essenszulagen wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    WABCO
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Personal / Aus- und Weiterbildung

Arbeitsatmosphäre

Kollegialer und freundlicher Umgang im Kollegium, egal ob Management oder Produktionsmitarbeiter

Vorgesetztenverhalten

Guter Zusammenhalt auch mit der direkten Führungskraft, mehrere Entwicklungsgespräche im Jahr und guter Führungsstil im Unternehmen

Kollegenzusammenhalt

Man kann sich auch mal streiten, aber man findet immer wieder eine gemeinsame Lösung auch wenn es gegen das Ziel einer Abteilung ist.

Interessante Aufgaben

Das Unternehmen bietet eine breite Palette an interessanten Tätigkeiten

Kommunikation

Informationen über Veränderungen könnten manchmal schnell fließen und detaillierter sein.

Karriere / Weiterbildung

Es werden viele Trainings angeboten und auch einiges für die Entwicklung von Talenten getan.

Gehalt / Sozialleistungen

Mehr geht immer... Aber es sucht schon seinesgleichen

Arbeitsbedingungen

Gute Büroeinrichtung (höhenverstellbare Schreibtische werden sukzessive beschafft)

teilweise in Großraumbüros

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Entscheidungen werden oft nur auf Grund des Preises getroffen und nicht aus dem Umwelt-/Sozialgedanken.

Rechtlichen Anforderungen wird genüge getan.

Work-Life-Balance

Gleitzeit mit 35 h Woche oder Vertrauensarbeitszeit und die Möglichkeit zu Home Office

Verbesserungsvorschläge

  • Schnellere und detaillierter Informationsfluss bei wichtigen Entscheidungen, Weg vom Kurzfristddenken bei finanziellen Entscheidungen Mehr auf den Kundenwillen als den Anlegerwillen hören

Pro

Work Life Balance
Gehalt und Sozialleistungen
Karrierechancen
Vielfalt

Contra

s. Verbesserungsvorschläge

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
3,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
4,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Barrierefreiheit wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    WABCO
  • Stadt
    Hannover
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 131 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (83)
    63.358778625954%
    Gut (28)
    21.374045801527%
    Befriedigend (18)
    13.740458015267%
    Genügend (2)
    1.5267175572519%
    3,95
  • 12 Bewerber sagen

    Sehr gut (2)
    16.666666666667%
    Gut (1)
    8.3333333333333%
    Befriedigend (7)
    58.333333333333%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    2,83
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,11

kununu Scores im Vergleich

WABCO
3,86
144 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Automobil)
3,16
90.571 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.936.000 Bewertungen