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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,8Gehalt/Benefits
- 3,8Image
- 3,5Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 2,8Kommunikation
- 3,9Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,1Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 8 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,6 Punkten bewertet. Dieser Wert entspricht dem Durchschnitt der Branche Immobilien (3,6 Punkte).
Alle 8 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Betriebsarzt
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Flexible Arbeitszeiten
Gleitzeit/Gehalt/Stundenausgleich/Flexibel
Mobil Arbeiten, flexible Arbeit s Zeit, Gehalt, viele Kollegen sind wie Freunde, modernes Unternehmen, EBikes, Massagen 1x Monat
die Offenheit, Schaffung von sehr guten Arbeitsbedingungen
Interessantes, vielfältiges und gesellschaftliches Aufgabengebiet
Was Mitarbeitende schlecht finden
Wünsche mir mehr konsequenteres Durchgreifen und Entscheidungen mit kürzeren Wegen.
teilweise ungerechte Behandlung
Der vorhandene Wertebaum wird leider nicht von vielen Kollegen auch so gelebt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Ehrlichkeit und Mitarbeiterblick
Kommunikation muss verbessert werden auf Führungsebene nach unten.
Den Leistungsstarken Luft zum Durchatmen geben, der Leistungsverweigerung in den Allerwertesten treten
Bessere interne und aufrichtige Kommunikation mit allen Kollegen wäre wünschenswert
Ausbau Dekarbonisierung und Optimierung Energieeffizienz
Bester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
4,3
Der am besten bewertete Faktor von WHG Eberswalde ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Außenwirkung ist alles, Innen würde ich mir mehr Initiative wünschen. Da fehlt es deutlich.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Kein Personalkonzept, Wenn Kaufleute in die IT gesteckt werden. Weiterbildung könnte besser sein…
Individuelle Entwicklungsmöglichkeiten trotz der Größe möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- WHG Eberswalde wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Immobilien schneidet WHG Eberswalde gleich ab wie der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen WHG Eberswalde als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei WHG Eberswalde als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen
Neu diese Woche:
1 Angabe · 1 Kommentar
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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