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Arbeitgeberbewertungen

5,00
  • 15.07.2015
  • Standort: Gutshof Haus Meer

Management-Beratung mit Startup-Atmosphäre

Firma XD Next Digital
Stadt Meerbusch
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Management/Führungskraft
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
4,92
  • 13.07.2015

Associate Analyst

Firma XD Next Digital
Stadt Düsseldorf
Jobstatus Praktikum in 2015
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in

Arbeitsatmosphäre

Es ist eine sehr offene und lockere Atmosphäre, die sehr zielgerichtet ist.

Vorgesetztenverhalten

Vorgesetzten kann man immer ansprechen. Auch wenn viel zu tun ist, wird sich Zeit genommen um Konflikte zu lösen.

Kollegenzusammenhalt

Großartiges Teamwork ohne Ellbogenmentalität!

Interessante Aufgaben

Die Themen sind spannend und sehr abwechslungsreich. Man wird für mehrere Projekte eingesetzt.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.323.000 Bewertungen

XD Next Digital GmbH
4,65
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Beratung / Consulting  auf Basis von 50.849 Bewertungen

XD Next Digital GmbH
4,65
Durchschnitt Beratung / Consulting
3,87

Bewerbungsbewertungen

4,90
  • 13.07.2015

Fairer und anspruchsvoller Bewerbungsprozess

Firma XD Next Digital
Stadt Düsseldorf
Beworben für Position Praktikant Associate Analyst
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Zusage

Bewerbungsfragen

  • Warum Beratung, Warum XD
  • Was sind meine Ziele in 3, 5, und 10 Jahren?
  • Viele Fragen zu meinem Lebenslauf, da ich keinen richtigen roten Faden habe (verschiedene Industrieren in sehr verschiedenen Aufgabenbereiche)
  • Kleine Brainteaserfrage: Wie viele Koffer werden täglich auf dem Frankfurter Flughafen verschickt?

Kommentar

Der Bewerbungsprozess besteht aus mehreren Teilen.
1) Gespräch mit einem Mitarbeiter
2) Kurzer Test, ob man mit Excel und PowerPoint umgehen kann
3) Case Study
4) Gespräch mit dem Geschäftsführer
5) Direkte Zusage oder Absage

Es war sehr anspruchsvoll und hat sich in die Länge gezogen. Es war eine sehr gute Erfahrung, denn Interview Erfahrung hatte ich bisher noch keine gehabt.

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