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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 2,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 2,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 3,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 hat ein Mitarbeiter:in diesen Arbeitgeber mit 2,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,6 Punkte).

Alle Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • DiensthandyDiensthandy
  • ParkplatzParkplatz
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Constructive criticism and innovative thinking are often dismissed if they could disrupt the established “minimal input, maximum output” philosophy
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Verbesserungsvorschläge

If you are looking for a workplace where expectations are clear and routines are well established, this might be suitable. But if you value career growth based on merit, meaningful rewards, and genuine leadership, your potential may remain unrecognized here. The impressive benefits advertised are, unfortunately, more marketing than reality.
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Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von CAE Trainings Center Vienna ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

Although the website advertises rapid advancement, bonuses, and extra benefits, these are rarely experienced by employees in reality—most never see a promotion or true bonus, even after years of service
1
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