Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 5,0Gehalt/Benefits
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 5,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2008 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche IT (4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Homeoffice
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Coaching
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Parkplatz
- Rabatte
- Firmenwagen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die tollen Projekte und unser Teamgeist
die Führung lebt alles das, was in der Unternehmensberatung, in Managementseminaren, Coachings und in den Keynotes und Impulsvorträgen gesagt wird
Klare Sicht auf die Lage, Kompetenz auf allen Linien und Konsequenz in der Umsetzung.
Alles das was wir anderen sagen leben wir intern sehr gut.
Mischung aus Innovation und Sinn für die Praxis
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manchmal ist es in den Projekten wirklich anstrengend und intensiv.
nicht wirklich was, manchmal sollten wir aber unsere Erfolge mehr feiern
Zu wenig Einfluss auf die politischen Rahmenbedingungen, da zu klein.
Wir sind umweltbewusst, aber wir haben in der Weiterbildung einen hohen Papierverbrauch (Flip-Chart), je nach Ausstattung der Einrichtung.
Das kann ich so nicht sagen, was allgemein schlecht wäre...
Verbesserungsvorschläge
wir reden oft über Verbesserungen, somit werden diese intern bereits umgesetzt
Es ist bereits richtig gut hier.
Weiter so konsequent in Entwicklung denken!
Noch mehr in die Öffentlichkeit gehen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Christian Pirker ist Gehalt/Benefits mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Das Gehalt ist ebenso hoch wie die Anforderungen an die Arbeitslestung
die Bezahlung ist sehr gut
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
5,0
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 5,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Bildung ist extrem wichtig.
Bildung ist Programm
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Christian Pirker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Christian Pirker besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Christian Pirker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 9 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Christian Pirker als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Christian Pirker
Branchendurchschnitt: IT
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden vertrauen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Christian Pirker
Branchendurchschnitt: IT