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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,4Gehalt/Benefits
    • 3,5Image
    • 2,6Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,2Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche IT (4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • ParkplatzParkplatz
    60%60
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    60%60
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    40%40
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    40%40
  • HomeofficeHomeoffice
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • DiensthandyDiensthandy
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Stress und Druck werden von der Geschäftsführung getragen und kaum an die Mitarbeiter weitergegeben.
Freundliche und familiäre Chefs.
Super Kollegen.
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

Die Geschäftsführung interessiert sich kein bisschen für die Mitarbeiter.
Prozesse die kein Mitarbeiter gut findet werden nicht geändert "war schon immer so", bei Vorschlägen zur Änderung "Funktioniert vielleicht bei anderen, kommt für uns nicht in Frage".
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Die Geschäftsführung wäre gut beraten wenn man mehr in Qualität investiert und weniger in unnötige Aufträge. Es ist erlaubt zu einem Auftrag 'Nein' zu sagen.
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,4

Der am besten bewertete Faktor von fmade ist Kollegenzusammenhalt mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Die Kollegen kompensieren die Unfähigkeit der Leitung.
4
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von fmade ist Kommunikation mit 2,2 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Früher gab es jeden Montag ein Meeting wo die Firma zusammengekommen ist und über neues und Probleme geredet wurde.
Mittlerweile wird nichts mehr kommuniziert.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • fmade wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet fmade schlechter ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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