Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Gerhard Rauch?

Gerhard Rauch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Gerhard Rauch schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gerhard Rauch als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Gerhard Rauch das Gehalt?

Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gerhard Rauch wahr?

Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gerhard Rauch als eher traditionell.

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Gerhard
Rauch
Gesellschaft
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als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Arbeitgeber bewerten

- 2,1Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,7Karriere/Weiterbildung
- 2,2Arbeitsatmosphäre
- 1,4Kommunikation
- 3,1Kollegenzusammenhalt
- 2,0Work-Life-Balance
- 1,7Vorgesetztenverhalten
- 2,9Interessante Aufgaben
- 2,1Arbeitsbedingungen
- 2,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,9Gleichberechtigung
- 2,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2020 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Essenszulage
60%60
Kantine
40%40
Parkplatz
40%40
Betriebsarzt
20%20
Mitarbeiter-Events
20%20
Flexible Arbeitszeiten
20%20
Gesundheits-Maßnahmen
20%20
Betriebliche Altersvorsorge
20%20
Mitarbeiter-Beteiligung
20%20

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende schlecht finden

siehe Bewertung

März 2026Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

geht sich in diesem Textfeld nicht aus

März 2026Bewertung lesen

Arbeitsabläufe automatisieren

Oktober 2023Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,1

Der am besten bewertete Faktor von Gerhard Rauch ist Kollegenzusammenhalt mit 3,1 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

teilweise vorhanden

März 2026Bewertung lesen

Probleme gibt es immer aber die sind sehr klein.

November 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

1,4

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gerhard Rauch ist Kommunikation mit 1,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

nicht vorhanden

März 2026Bewertung lesen

Das ist meiner Meinung nach das größte Problem in dieser Firma. Es werden nur halbe Infos weitergegeben oder keine. Leider vergessen die Personen auch wann und ob sie etwas sagen. Genau so ist die Kommunikation unter denn beiden Standorten eine Zumutung und jeder schaut auf seine Dinge und nicht auf das Interesse der ganzen Firma.

November 2020Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,7 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).

nicht gewünscht

März 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Gerhard Rauch wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Gerhard Rauch schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gerhard Rauch als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 20% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gerhard Rauch als eher traditionell.