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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,9Gehalt/Benefits
- 4,1Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2016 haben 17 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Gute Verkehrsanbindung
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Barrierefrei
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Arbeitsatmosphäre. Flachen Hierarchien und die DU-Kultur. Eigene Firmenkantine mit Essenszuschuß. Ausreichend Parkplätze. Vergünstigungen über Mitarbeiter-APP.
Alles perfekt
Lehrlingsausbildung, Benefis
Modernes Bürogebäude
Flexibilität was er den Mitarbeitern bietet, z.B.: arbeiten viele mit einem Landwirtschaftlichen Betrieb in der Firma die bei Schönwetter spontan frei bekommen um sich um ihren Betrieb zu kümmern.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Das einige wenige Mitarbeiter sich nahezu gefühlt alles erlauben können.
Keine Kommunikation. Über den überaus schlechten Ton wird schweigend hinweggesehen.
Konstruktive und veraltete Denkweise
Das die Arbeit die man verrichtet nicht dementsprechend entlohnt wird.
Verbesserungsvorschläge
In schnelleres und stabileres EDV-Netzwerk investieren.
Evtl. Prämien oder z.B. die Möglichkeit eine betriebliche Privat-Krankenzusatzversicherung abschließen zu können.
Konsequenzen für alle Mitarbeiter bei Fehlverhalten.
Bei uns ist es gerade sehr schwierig mit der Arbeit, weil es relativ zurückgegangen ist, mit der Arbeit
Es braucht Abteilungsleiter, die die Mitarbeiter auch führen und kommunizieren.
Mehr auf den Mitarbeiter schauen, Home Office
Angestellten und Arbeiter mehr Anerkennung geben, in Form von z.B.: jährliche Prämien, etc.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
4,5
Der am besten bewertete Faktor von Göweil Maschinenbau ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Trotz klarer Arbeitsbeschreibung gibt es immer wieder neues. Wird eigentlich nie wirklich langweilig.
Interessant aber auch noch viel zu verbessern.
Ganz interessante und abwechslungsreiche Aufgaben..positiv oder negativ?
Durch hohen Eigenfertigungsanteil viele interessante Aufgaben. Meine passte leider nicht zu mir (daher Ex-)
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
2,4
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Göweil Maschinenbau ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Kommunikation ist leider eher schlecht. Es wurden diesbezüglich bereits einige Maßnahmen zur Verbesserung gesetzt. Diese haben aber leider noch nicht den gewünschten Erfolg gebracht.
Leider nur leere Worte
Nicht vorhanden. Wenn man nichts hört, war die Entscheidung richtig.
Leider nur mäßig bis gar nicht vorhanden.
Kurze Entscheidungs- und Informationswege
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Man kann eine Lehre absolvieren.
Auch Quereinsteiger sind willkommen. Die Firma unterstützt die Mitarbeiter bei Aus- und Weiterbildung sowie Umschulungen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Göweil Maschinenbau wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Göweil Maschinenbau besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 80% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Göweil Maschinenbau als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 21% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Göweil Maschinenbau als eher modern.
Puls
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JobFür mich
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