Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen Holz Klade?

Holz Klade wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Holz Klade schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Holz Klade als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von Holz Klade das Gehalt?

Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holz Klade wahr?

Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holz Klade als eher traditionell.

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 2,4Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,1Karriere/Weiterbildung
- 3,2Arbeitsatmosphäre
- 3,0Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 3,1Vorgesetztenverhalten
- 3,4Interessante Aufgaben
- 3,3Arbeitsbedingungen
- 3,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,1Gleichberechtigung
- 3,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2021 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Diensthandy
56%56
Firmenwagen
44%44
Coaching
11%11
Betriebsarzt
11%11
Hund erlaubt
11%11
Mitarbeiter-Events
11%11
Flexible Arbeitszeiten
11%11
Internetnutzung
11%11
Essenszulage
11%11
Parkplatz
11%11
Betriebliche Altersvorsorge
11%11
Mitarbeiter-Beteiligung
11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Das familiäre Umfeld

Dezember 2022Bewertung lesen

Meist korrekter umgang mit dein Arbeitern

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Versprochene wird nicht eingehalten. Unglaublich schlechte Organisation und Kommunikation. Kein Wunder, dass die Reputation mittlerweile ganz unten ist.
Über den Lohn braucht man gar nicht erst zu reden. Sobald man das Thema anspricht, wird es immer wieder hinausgeschoben.

Oktober 2026Bewertung lesen

jeder bekommt ein Auto und Handy, auch wenn es nicht braucht

Januar 2026Bewertung lesen

Leider wird das versprochene der Vorgesetzen nicht so oft gehalten wie man sich das Wünscht

April 2021Bewertung lesen

Leider zu großes Unternehmen mit zu schlechten Bereichsleitern

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Die Kommunikation muss dringend verbessert werden. Es kann nicht sein, dass Projektleiter, Standortleiter und Personalkoordinatoren nicht miteinander reden und die Mitarbeiter dann beim Kunden die daraus entstehenden Probleme ausbaden sollen – und das teilweise mit überhaupt keinen Informationen.
Gott sei Dank sind die Kollegen sehr selbstständig, denken mit und versuchen, die Probleme irgendwie selbst zu lösen. Sonst hätte die Firma wahrscheinlich bald keine Aufträge mehr.
Als Mitarbeiter ist man dort nichts wert. Wertschätzung bekommt man gleich null. Für viele Mitarbeiter ...

Oktober 2026Bewertung lesen

mehr auf die wirklichen Probleme der Mannschaft hören, Zeit für die Mitarbeiter zur Verfügung stellen. Neue Leiter sollen Positionen ihrer Mitarbeiter durchlaufen müssen, sonst wissen sie nicht was die anderen überhaupt machen

Januar 2026Bewertung lesen

Eigenes Personal aufsteigen lassen und nicht hohe Positionen frisch einstellen

April 2021Bewertung lesen

Mehr vertrauen bzw. wertschätzung in den Abreitnehmer

September 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,8

Der am besten bewertete Faktor von Holz Klade ist Kollegenzusammenhalt mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

halten meist gut zusammen, da ihnen nichts anderes übrig bleibt da die Firma die Kollegen oft im Stich lassen

Januar 2026Bewertung lesen

Die Arbeiter halten sehr gut zusammen

April 2021Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Holz Klade ist Karriere/Weiterbildung mit 2,1 Punkten (basierend auf einer Bewertung).

keine Zeit weil immer zu wenig Personal

Januar 2026Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Holz Klade wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Holz Klade schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Holz Klade als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Holz Klade als eher traditionell.