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Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.als Arbeitgeber

Österreich Branche Industrie
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Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.
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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
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    Genügend (3)
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  • 0 Bewerber sagen

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  • 1 Lehrling sagt

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Arbeitgeber stellen sich vor

Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H. Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,04 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
1,22 Lehrlinge
  • 19.März 2018
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • ..........

Pro

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Contra

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Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Vertrieb / Verkauf
  • 23.Juli 2017
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Tolles Betriebsklima, Arbeitszuweisung wird täglich besprochen und festgelegt.

Vorgesetztenverhalten

Gehen mit gutem Beispiel voran. Arbeiten in der Produktion mit und wissen daher worum es geht.

Kollegenzusammenhalt

Da es genügend Arbeit gibt und das Unternehmen ständig wächst bekommt man viel Unterstützung von den Kollegen damit man bald auch selbst eigenständig die Maschinen einrichten kann.

Interessante Aufgaben

Gut unterteilt in die jeweiligen Aufgabengebiete. Strukturierte Aufgabenzueisung.

Kommunikation

Produktionsleitung ist Tag und Nacht erreichbar, selbst am Wochenende bekomme ich immer rasch eine Antwort telefonisch oder per mail.

Gleichberechtigung

"wie ich das mitbekommen habe, wird nur derjenige genommen, der Erfahrung im Beruf hat"

Wenn Facharbeiter in der Zerspanungstechnik gesucht werden ist Berufserfahrung wichtig. Wer als Zerspanungstechniker keine Berufserfahrung hat, kann immerhin eine Lehre machen. Der Maschinenpark ist absolute Oberklasse, da kann nicht jeder hingereifen ohne entsprechende Kenntnisse zu haben.

Umgang mit älteren Kollegen

Fairer, freundlicher Umgang, auch in hektischen Situationen ist die Zusammenarbeit immer niveauvoll.

Karriere / Weiterbildung

Schulungen für Programmierer und Maschineneinrichten werden regelmäßig im Maschinenwerk durchgeführten. Langjährige Mitarbeiter oder ehemalige Lehrlinge haben Führungspositionen. Wer seinen Beruf beherrscht kann es hier weit bringen.

Gehalt / Sozialleistungen

Habe eine Führungsposition und verdiene auch angemessen.

Arbeitsbedingungen

Sehr sehr sauberer Betrieb, es mangelt an nichts.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Von mieser Behandlung wie sie in einer der abgegebenen Bewertung genannt wird habe ich in 10 Jahren Bezriebszugehörigkeit nie etwas mitbekommen. Der Umgang mit den Mitarbeitern ist absolut fair und freundschaftlich.

Work-Life-Balance

Habe 38,5 Stunden im Schichtbetrieb. Wenn ich mehr arbeiten möchte weil ich mehr Geld für meinen Hausbau brauche war das nie ein Problem.

Image

Tolle Technische Leistung. Das Teilespektrum ist vielfältig und herausfordernd. Zerspanungsprofis haben spannende Aufgaben.

Pro

Das der Fortschritt nicht zu übersehen ist, das der Arbeitsplatz sicher ist.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
5,00
Kollegenzusammenhalt
5,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
5,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
5,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Parkplatz wird geboten gute Verkehrsanbindung wird geboten Mitarbeiterrabatte wird geboten Mitarbeiterhandy wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Produktion
  • 10.März 2015 (Geändert am 11.März 2015)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Angespannt - Hektisch - Unausgelastet - Angst...

Von einem guten Betriebsklima kann man da nicht reden. Weil niemand einen Fehler machen will steht man unter großem Druck.
Leider ging ich nicht aus Freude sondern aus Angst in die Arbeit.

Vorgesetztenverhalten

Anfangs scheint alles zu passen, doch nachdem man eingestellt wurde merkt man erst wie es wirklich zugeht: Fehler wurden nicht akzeptiert.

Kollegenzusammenhalt

Man bekommt von jedem eine andere Anweisung und weil dann nichts richtig ist bekommt man nichts anderes als Ärger... Oder die Aufgabe wird einem nicht ordentlich erklärt und wenn man dann nachfragt bekommt man nur eine heruntermachende Antwort.
Streiterein stehen da auf der Tagesordnung.

Interessante Aufgaben

Man muss sehr, sehr genau arbeiten und durfte keine Fehler machen, ansonsten wurde man als "diese Person ist zu dumm dafür" abgestempelt und bekam ein neues Aufgabengebiet.
Dazu bekam ich Aufgaben, die nicht zu meinem angestellten Beruf passten.

Kommunikation

Besprechungen gibt es - aber nur Einzelbesprechungen wo deine Fehler besprochen und analysiert werden und eine eventuelle "Strafe" wie zum Beispiel Schuhe putzen beredet wird...

Gleichberechtigung

So wie ich das mitbekommen habe, wird nur derjenige genommen, der Erfahrung im Beruf hat und seine Branche noch nicht zu oft gewechselt hat - die Begründung die ich hören durfte: wenn der in den Arbeiten noch nicht lange gearbeitet hat, wird der bei uns auch nicht lange durchhalten...

Umgang mit älteren Kollegen

Kollegen die schon lange im Betrieb waren wurden ganz ok behandelt, doch hinterrucks wird über sie gelästert, wenn sie im Krankenstand sind und dann noch aus anderen Gründen ausgefallen sind. Dann wurde oft geflucht und geschrien, dass wenn diese Person nicht mehr will, dann soll diese Person kündigen...
Ältere Kollegen wurden genau so mies behandelt. Eine musste sich sogar die Kündigung selbst schreiben...

Karriere / Weiterbildung

Aufstiegschancen gibt es andauernd, weil ständig Leute entlassen und neue wieder "ausprobiert" werden. Außer, man ist selbst diese Person, die wegen eines dummen Fehlers entlassen wird.

Gehalt / Sozialleistungen

Gehalt ist pünktlich und lt. KV.

Arbeitsbedingungen

Die Ausstattung ist ganz ok gewesen; Computer waren auf dem neuesten Stand und auch eine Klimaanlage gab es.
Leider wurde die nur oft so stark eingestellt, dass man einen Pulli brauchte.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Müll wird getrennt; das sich diese Firma für Soziales engagiert hat, habe ich noch nie gehört...

Work-Life-Balance

Wenn man auf den Schlaf und die Freizeit verzichtet, ist man in dieser Firma richtig! Denn eine Bereitschaft für Überstunden sollte man unbedingt mitbringen. Urlaub wurde fast immer genehmigt. Dennoch blieb die Freizeit oft auf der Strecke...

Image

Einen guten Ruf hat diese Firma nicht, und ich würde sie auch nicht weiter empfehlen. Die Personen werden dort wie am Fließband angestellt und wieder hinausgeschmissen. Leider bin ich nicht auf mich stolz, dass ich dort gearbeitet habe. Stolz auf mich wäre ich, wenn ich mich getraut hätte zu kündigen. Doch vor lauter Angst traute ich mich nicht.

Verbesserungsvorschläge

  • o) besseres Feedback geben, o) nicht nur negatives Erwähnen - positives macht Freude wodurch man lieber arbeitet, o) auf die Wahl der Wörter bei Kritik achten - bei Angriffen zieht sich die Person zurück, bei Äußerungen von "Ich" Ansichten (z.B.: Ich würde mir wünschen, dass...; Mir ist aufgefallen, dass...; Ich hoffe, dass...) entwickelt die Person einen ehrgeiz o) geduldiger sein, o) Personen mehr respektieren, o) bei Fehlern ruhig bleiben - wir sind doch alle nur Menschen und niemand ist perfekt!

Pro

Manche Kollegen wiesen Freundlichkeit und Verständnis auf was einen aufmunterte

Contra

hoher Druck
extremer Stress

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
1,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
1,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
1,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00
  • Firma
    Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.
  • Stadt
    Wien
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Sonstige

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Bewertungsdurchschnitte

  • 4 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (1)
    25%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (3)
    75%
    2,04
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 1 Lehrling sagt

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (1)
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kununu Scores im Vergleich

Lanza Metallwaren-Gesellschaft m.b.H.
1,88
5 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,01
92.231 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,30
2.660.000 Bewertungen