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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,2Gehalt/Benefits
- 3,2Image
- 2,9Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,1Kommunikation
- 3,8Kollegenzusammenhalt
- 3,3Work-Life-Balance
- 3,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 3,1Arbeitsbedingungen
- 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2010 haben 46 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,3 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,5).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 46 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Rabatte
- Flexible Arbeitszeiten
- Diensthandy
- Betriebsarzt
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Kantine
- Essenszulage
- Kinderbetreuung
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Leider nichts mehr.
Bin begeistert, wie die Firma auf persönliche Anliegen reagiert. Sowas hab ich noch nie erlebt
Das Jeder die Schanze bekommt die er verdient ob Ausbildung oder Weiterbildung usw…..
Interessant und Abwechslungsreiche job
Das olles lauta dchaua san
Was Mitarbeitende schlecht finden
Die Nackerten Pin Up Girls im Lager ... geht heute einfach nicht mehr. Schon gar nicht, wenn Frauen in dem Betrieb arbeiten!
Die Gesamtstimmung.
Kein Kommentar
Zurzeit habe nichts zu ändern
Das mA nu ned Konkurs gonga han
Verbesserungsvorschläge
Ich habe mich entschieden den Arbeitgeber zu wechseln. So hat das keine Zukunft.
Neue Mitarbeiter sollten Firma durchlaufen um Prozesse kennenzulernen
Es ist schon top! Keine Verbesserungen nötig
Koane jucksln mehr ohstöhn
Der hat immer Zeit für uns und kommt uns immer endgegen und schätzt seine Arbeiter Daumen hoch
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
4,0
Der am besten bewertete Faktor von Lohberger ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Respektvoll bis in die Pension
Sehr hilfsbereit
wertschätzend und mit Respekt, vor 1,5 Jahren ist ein Kollege nach 47 Jahren Lohberger in Pension gegangen und es gab standing ovations :-) bei der Weihnachtsfeier
war in der Vergangenheit nicht wirklich respektvoll und gut, aber auch hier spürt man einen Wandel zum Positiven!
der Mix an jüngeren und älteren Kollegen ist sehr gut ausgewichtet - Wissenstransfer wird gefördert
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lohberger ist Karriere/Weiterbildung mit 2,9 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
da könnte man noch mehr Weiterbildung anbieten
Nicht vorhanden
gute Aufstiegsmöglichkeiten (wenn man will), derzeit leider überschaubare Weiterbildungsmöglichkeiten (Englisch und Excel Kurse)
die Karrierechancen intern sind gegeben und betreffend der Weiterbildung werden wir in Kürze ein neues Konzept erarbeiten
Gibt es nicht, ist zu teuer!
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lohberger wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Lohberger schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 63% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lohberger als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 45 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Lohberger als eher modern.
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